Analista de Gestión Médica Arequipa

Somos SANNA, la red privada de salud más importante del país y ofrece una experiencia integral marcada por la excelencia médica y la sensibilidad humana. Contamos con reconocidas Clínicas y modernos Centros Clínicos a nivel nacional, así como diversos servicios médicos. Actualmente nos encontramos en búsqueda de profesionales talentosos que contribuyan a nuestro propósito: Ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y a que el sistema de salud funcione mejor para todos.
Como organización estamos comprometidos con la inclusión y equidad de género. En línea con ello nuestros procesos de selección buscan garantizar igualdad de derechos y oportunidades para todos y todas.
1. Funciones:
Coordinación de gestión de consultorios ambulatorios.
Controlar la documentación del legajo de los médicos asociados.
Coordinar las actividades de marketing interna de los médicos y servicios ofertados por Clínica.
Contribuir en el proceso de implementación de la Acreditación Nacional.
Contribuir en el proceso de implementación de la Historia Clínica Electrónica.
Contribuir en el desarrollo de los modelos de capacitación, docencia e investigación.
Contribuir en conjunto con su líder con el desarrollo efectivo del Plan Médico Anual.
Análisis y tratamiento de data que contribuya con el desarrollo de la gestión médica.
Desarrollo y cumplimiento de KPIs del área de gestión médica y médicos asociados.
Apoyar en la medición de NPS de médicos asociados y mejora del mismo.
Asegurar la correcta inducción de los médicos nuevos de staff.
Dar seguimiento a contratos de médicos asociados del staff.
2. Requisitos
Formación Básica: Ingeniería Industrial, Ingeniería Comercial o carreras afines.
Formación Complementaria: Microsoft Office Intermedio, Power Bi, Data Analyst, Google data Studio, Minitab, SQL, Tableau, Inteligencia de negocios y conocimientos en Python.
Experiencia laboral: Mínima de 2 años en puestos similares.
3. Beneficios
Planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley (asignación familiar, gratificaciones, CTS, utilidades, vacaciones).
Préstamo por escolaridad.
Permisos por cumpleaños y matrimonio.
Capacitaciones para el desarrollo personal y profesional.
Buen clima laboral