Analista de reclutamiento y selección / Callao

Newrest, empresa transnacional dedicada al rubro del Catering, expandiéndose actualmente en más de 49 países y presente en el Perú. Tenemos nuestras operaciones presentes en Catering Aéreo, Concesiones, Retail y prestaciones de alimentación, mantenimiento y hotelería en Sitios Remoto (régimen).

Actualmente nos encontramos en búsqueda de Analista de reclutamiento y selección con los siguientes perfiles:

REQUISITOS:
- Bachiller y/o Titulado en Psicología o carreras profesionales afines.
- Deseable en office Intermedio (Word, Excel, Power Point y Outlook)
- Deseable conocimiento en Gestión por Competencias.
- Experiencia como Analista de R&S en procesos masivos.
- Disponibilidad de laborar en Callao de manera presencial.

FUNCIONES:
- Proponer y ejecutar estrategias para el reclutamiento y selección de personal.
- Cumplir con todos los procesos de selección de puestos administrativos y mandos medios (del grupo) siendo estos ejecutados según el procedimiento interno. Así como también el cumplimiento del plan de selección anual.
- Realizar la evaluación, entrevista y dinámicas grupales de ser necesarias de los candidatos a nivel masivo.
- Publicar ofertas laborales en las diferentes bolsas de empleo de acuerdo con las indicaciones de su jefe directo.
- Responsable de actualizar la matriz de las pruebas psicolaborales, entrevistas por competencias de acuerdo con los perfiles de cargos de la empresa y diccionario de competencias con el fin de reportar y solicitar aprobación del jefe de reclutamiento y selección.
- Administrar la matriz de bolsas de empleo de las municipalidades a nivel nacional.
- Responsable de llevar el debido control del status de procesos de selección completando los requerimientos (de acuerdo al formato) que tiene a cargo diariamente, con el fin de reportar a su Jefatura inmediata los cierres de sus procesos y los tiempos de demora en la selección.
- Solicitar la programación de pruebas médicas de ingreso, inducciones de seguridad, generación del SCTR, documentos de ingreso para el file del personal y contratación de ingreso.
- Aplicar y aportar nuevas alternativas de mejora al área.
- Registrar semanalmente sus indicadores de su gestión.
- Visitar las operaciones remotas de acuerdo al cronograma estipulado y/o por necesidad de la empresa.

BENEFICIOS:
- Planilla completa desde el 1er dia.
- Almuerzo subvencionado al 80% en oficina Callao
- Disponibilidad para uso de movilidad en el ingreso y salida (ruta todo evitamiento hasta puente Benavides).
- Linea de carrera.