Planilla completa desde el dia 1 ATC Solo por Chat /Full Time Mañana / Bonos + Movilidad

MDY Customer Experience, importante Empresa Transnacional de BPO (Business Process Outsourcing) , con más de 27 años en el rubro de Telecomunicaciones, que cuenta con operaciones en Latinoamérica brindando servicios a reconocidas compañías en el país, Nos caracterizamos por generar y adaptar soluciones únicas con calidad en servicios de Contact Center.
Buscamos: Asesores de Atención por CANALES ESCRITOS - ¡No necesitas experiencia, nosotros te enseñamos!
FUNCIONES:
Atender a clientes de rubro de telecomunicaciones, si en caso cuentan con alguna consulta, orientación e información por medio de plataformas digitales, para brindarle una solución rápida y eficaz por chat.
REQUISITOS:
Tener secundaria completa como mínimo.
Deseable tener experiencia en atención al cliente de cualquier rubro
Contar con disponibilidad para asistir a capacitación presencial en la sede Callao.
Facilidad para adaptarse a los cambios.
BENEFICIOS:
Sueldo planilla completa de S/. 1130
Bono de productividad S/. 200.00
Bono de Movilidad S/. 100.00
Bono de bienvenida S/. 100.00
Bono de permanencia S/. 200.00
Capacitaciones cortas y pagadas
Ingreso a Planilla Completa con todos los beneficios de ley (desde los días de OJT)
Oportunidades de crecimiento profesional con Plan Carrera.
Convenios Educativos y Corporativos para ti y tu familia.
HORARIO LABORAL:
Full Time:
9:00am a 7:00pm (solo se laboran 8 horas de trabajo al día)
Descanso rotativo 1 día a la semana.
HORARIO DE CAPACITACION :
LUNES A SABADO DE 09:00am a 03:00 pm (DOMINGO Y FERIADOS SE DESCANSA EN CAPACTACION)
Se paga por asistencia y por movilidad por los días de capacitación
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MDY rechaza de manera expresa toda práctica discriminatoria. No toleramos la discriminación hacia ningún colaborador o solicitante de empleo por motivos de edad, discapacidad, etnia, estado civil, género, nacionalidad, ideología, política, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica especificada por parte de la compañía o legislación vigente ante discriminación.