Auditor/A Interno Senior
Requisitos:
- Profesional titulado en Contabilidad, Administración, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Empresas agroindustriales, manufactureras o exportadoras (deseable)
- Manejo de procesos productivos agrícolas (cultivo, cosecha, packing, exportación), Costos agrícolas y control de inventarios
- Experiencia mínima de 5 años en auditoría interna, auditoría externa o control interno.
- Conocimiento NIIF (IFRS), Normas Internacionales para el Ejercicio Profesional de Auditoría Interna (IIA), Legislación tributaria peruana (SUNAT), Normativa laboral peruana
- Ciclos agrícolas y estacionalidad, Control de costos por cultivo, Exportaciones y cadena logística (puertos, aduanas), Control de mermas y rendimiento, Control de calidad y Certificaciones internacionales
- Sistemas ERP (SAP, Oracle, u otros), Excel avanzado (indispensable), Herramientas de análisis de datos (Power BI, ACL ? deseable), Herramientas de manejo IA.
- Disponibilidad para realizar viajes a las diferentes operaciones de la empresa.
Objetivo:
Planificar, ejecutar y supervisar auditorías internas para evaluar la efectividad del control interno, gestión de riesgos y cumplimiento normativo, asegurando la eficiencia operativa y la transparencia en una empresa agroindustrial.
Funciones:
- Planificar y ejecutar auditorías internas sobre procesos de back office y operaciones industriales, asegurando un enfoque basado en riesgos y alineado al plan anual de auditoría.
- Evaluar el diseño y la efectividad de los controles internos en procesos administrativos, financieros y operativos, identificando brechas, debilidades y oportunidades de mejora.
- Analizar la eficiencia y desempeño de los procesos industriales, identificando ineficiencias, cuellos de botella, mermas y oportunidades de optimización.
- Ejecutar pruebas sustantivas y de cumplimiento sobre transacciones y operaciones, asegurando la integridad, exactitud y validez de la información.
- Identificar riesgos operativos, financieros y de cumplimiento asociados a los procesos evaluados, proponiendo medidas de mitigación alineadas a buenas prácticas.
- Evaluar el cumplimiento de políticas internas, procedimientos y normativa aplicable.
- Elaborar informes de auditoría claros y estructurados, comunicando hallazgos, impactos y recomendaciones a los niveles correspondientes de la organización.
- Realizar seguimiento a la implementación de planes de acción, validando el cierre oportuno y efectivo de las observaciones de auditoría.