Practicante Administración de Personal

La Arena, es una mina a cielo abierto, que forma parte de Zijin Mining Group, una de las compañías mineras líderes a nivel global que aporta infraestructura de clase mundial y excelencia operativa. Nuestro enfoque está en la minería responsable, promoviendo el desarrollo socioeconómico local, fortalecimiento de capacidades y proyectos de infraestructura sostenible. Operamos bajo rigurosos estándares internacionales de seguridad, salud y gestión ambiental, asegurando transparencia y valor compartido en cada etapa de nuestra operación.

Descripción del puesto: Practicante Administración de Personal

En La Arena, empresa minera líder a nivel global, nos encontramos en búsqueda de un Practicante para el área de Recursos Humanos en nuestra Unidad Minera en Huamachuco, La Libertad, Perú.

Como Practicante Administración de Personal, tendrá como funciones principales brindar soporte en la gestión administrativa del personal, colaborando en los procesos operativos relacionados con contratos, legajos, control de asistencia, beneficios laborales y cumplimiento de obligaciones legales, contribuyendo al buen funcionamiento del área de Recursos Humanos.

- Apoyar en la elaboración, archivo y seguimiento de contratos de trabajo y otros documentos laborales.
- Actualizar y organizar legajos físicos y digitales del personal.
- Apoyar en el control de asistencia, tareo y validación de marcaciones.
- Apoyar en la atención de consultas del personal sobre temas administrativos.
- Brindar soporte en el ingreso de datos al sistema de gestión de RR.HH.
- Otras funciones asignadas por el área.

Buscamos a una persona entusiasta, proactiva y con interés en aprender sobre los procesos de administración de personal.

Si eres una persona motivada por el crecimiento profesional, el trabajo en equipo y la excelencia operativa, ¡Esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo en La Arena!


Requisitos:
- Egresado de las carreras de Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Psicología o afines.
- Conocimientos básicos de legislación laboral peruana (deseable).
- Dominio de Microsoft Office (Excel intermedio: filtros, tablas, fórmulas básicas).
- Dominio de Power BI (deseable).
- Manejo de bases de datos y archivo digital.
- Conocimiento de sistemas de RR.HH. o planillas (SAP, Infocorp, etc.). (deseable).


Beneficios - Subvención económica mensual según normativa vigente
- Seguro médico para practicantes (FOLA)
- Certificado de prácticas
- Clima laboral positivo y aprendizaje continuo
- Posibilidad de línea de carrera dentro del área de RR.HH.