Coordinador(A) de Planificación y Control Institucional

REQUISITOS:

- Titulado de las carreras universitarias de Administración, Economía, Contabilidad, Ingeniería Industrial, Finanzas o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 a 5 años en el puesto o similares.

CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:

- Gestión presupuestal y planificación financiera.
- Control de gestión e indicadores institucionales
- Análisis financiero y proyecciones

FUNCIONES:

- Consolidar el presupuesto institucional de ingresos, gastos, inversiones y proyectos, verificando supuestos, consistencia, integridad, según lineamientos aprobados.
- Coordinar la ejecución de los procesos de planificación estratégica, formulación y seguimiento del Plan Operativo Anual, gestión presupuestal y proyecciones financieras.
- Supervisar el control de gestión institucional y la elaboración de reportes periódicos, dashboards, análisis de variaciones, tendencias, drivers y alertas tempranas.
- Coordinar las reuniones de seguimiento presupuestal y de desempeño con las unidades, documentando acuerdos, responsables, plazos y planes de acción.
- Preparar el reporte consolidado de control institucional y los sustentos ejecutivos requeridos por el(a) director(a).
- Revisar la calidad y trazabilidad de la información utilizada en los modelos de planificación y control, coordinando conciliaciones con Contabilidad, Tesorería, Finanzas, DGTH y otras fuentes.
- Brindar asesoría técnica a unidades académicas y administrativas en presupuesto, planificación, forecast y control de gestión.
- Administrar funcionalmente, dentro de su ámbito, el sistema presupuestal y las plantillas/modelos de control; así como mejoras de modelos y controles que reduzcan tareas manuales y eleven la confiabilidad del análisis.
- Establecer estándares de reporting, definiciones, plantillas y controles que aseguren comparabilidad y una única versión de gestión.
- Organizar y supervisar el trabajo técnico de los analistas de la Dirección, asegurando la calidad, consistencia y oportunidad de los análisis, reportes y demás entregables bajo su responsabilidad.

BENEFICIOS

- Formar parte de la Universidad más prestigiosa de la región.
- Beneficios corporativos y de acuerdo a ley, entre otros.
- Salario acorde al mercado.

En USAT promovemos una cultura organizacional inclusiva y respetuosa de la diversidad, en concordancia con la Ley N.º 29973 y la Ley N.º 26772.

¡USAT, comprometidos con tu proyecto de vida!