Supervisor de venta corporativa

Educación: Bachiller en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
Experiencia: 3 a 5 años en ventas de campo y distribución, preferible de ferretería o consumo masivo.
Conocimiento: Estrategias de ventas B2B y B2C.
Gestión de distribución regional y control de rutas.
Manejo de indicadores comerciales (ventas, cobertura,
clientes atendidos, devoluciones).
Excel y análisis de INF comercial.
ERP y sistemas de gestión de ventas y logística.
Competencias: Liderazgo y supervisión de equipos.
Comunicación clara y negociación.
Orientación a resultados y mejora continua.
Planificación y organización de rutas de distribución
Adaptabilidad a distintos canales de venta.
Funciones:
Planificar y supervisar las actividades de los vendedores de campo.
Ejecución de ruta.
Desarrollo de cuotas.
Productividad de equipo comercial.
Coordinar visitas comerciales a ferreterías y empresas.
Garantizar la distribución oportuna y eficiente de productos en toda la región.
Monitorear indicadores de ventas, cobertura y distribución, reportando resultados a Gerencia.
Capacitar y motivar al equipo de ventas en técnicas de negociación y conocimiento de productos.
Atender y resolver incidencias comerciales o de distribución en coordinación con logística.
Proponer estrategias de mejora para ampliar la participación de mercado y fidelizar clientes.