La Leña cadena de restaurantes y pollerías con 35 años en el mercado; se encuentra en búsqueda del mejor talento para el cargo de Analista de Compensaciones
Requerimientos Egresado o Bachiller en Contabilidad Excel nivel avanzado (tablas dinámicas) Mínimo 2 años de experiencia como analista de planilla/remuneraciones en empresas de más de 500 colaboradores. Conocimiento en legislación laboral Conocimiento en gestión de nómina y recursos humanos, Sunat, MPTE, Sunafil, etc. Experiencia manejando Sistema de planillas, deseable Perfil GX. Experiencia en empresas con de rubro restaurantes y/o Retail.
Funciones Elaborar la planilla mensual de personal operativo y administrativo. Procesar gratificaciones, CTS, Vacaciones y utilidades. Coordinar con Gerencia el Abono de Remuneraciones. Realizar el Cálculo de los beneficios sociales de los Colaboradores cesados. Entregar las liquidaciones con la documentación respectiva (Liquidación, certificados, etc.) Elaborar el registro del personal a través de AFP Net. Analizar el Tareo de marcación para elaboración de planilla. Elaborar los reportes y alerta de vacaciones pendientes. Elaborar y cargar las boletas de pago. Dominar procesos de Plame, T-registro, AFP Net. Brindar información sobre dudas o consultas de los colaboradores.
Beneficios Remuneración de acuerdo al mercado Beneficios completos por ley Línea de carrera
Horarios Lunes a Viernes: de 8am a 6pm Sábado: 9am a 12pm (Virtual)
