Asistente Administrativo de Aplicaciones Ultrasonido

Ubicación: San Borja ? Lima

Modalidad: Presencial

Misión del Puesto

Brindar soporte administrativo al área de Aplicaciones de Ultrasonido, gestionando la programación de demostraciones, capacitaciones, cotizaciones y coordinación logística, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos comerciales y asegurando una experiencia de calidad para nuestros clientes.

Funciones Principales

- Elaborar y gestionar cotizaciones de equipos médicos.
- Coordinar demostraciones, capacitaciones y entregas de equipos en Lima y provincias.
- Programar y coordinar agendas con clientes y especialistas de Aplicaciones.
- Gestionar la compra de pasajes y logística de viajes del personal de Aplicaciones.
- Coordinar con Almacén el despacho de equipos para demostraciones y entregas.
- Asignar requerimientos relacionados con licitaciones al equipo de Aplicaciones.
- Gestionar la búsqueda de pacientes para demostraciones y capacitaciones.
- Mantener comunicación permanente con las áreas de Ventas, Administración de Ventas, Almacén y Servicio Técnico para asegurar la correcta ejecución de los procesos.
- Brindar soporte administrativo a la gestión comercial del área.

Requisitos

- Estudios técnicos o universitarios en Administración o carreras afines.
- Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares.
- Manejo de Microsoft Office y Google Workspace
- Conocimiento de CRM y/o ERP (deseable)
- Inglés a nivel básico.
- Deseable experiencia en coordinación logística, atención al cliente y soporte administrativo.
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en San Borja.

Ofrecemos

- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
- Bonificación anual por desempeño.
- Formar parte de una empresa líder en la comercialización de equipamiento médico.

Somos una empresa socialmente responsable que no consiente actos de discriminación en sus procesos y vela por el cumplimiento de la Ley N.° 29973.

Se informa al postulante que, al enviar su postulación, otorga su consentimiento y autorización para el uso de los datos personales consignados en su CV, conforme a lo dispuesto en la Ley de Protección de Datos Personales N.° 29733, exclusivamente para fines relacionados con el proceso de selección. La información será tratada por el área de Recursos Humanos y se conservará por un plazo máximo de seis (6) meses posteriores a la finalización del proceso de selección.