Asistente de Gestión de Personal (Lurín)

Somos Ransa, operador logístico end to end líder de Latinoamérica con presencia en 12 países y 95 sedes en la región. Contamos con más de 8,500 colaboradores y más de 85 años de experiencia brindando soluciones eficientes, ágiles y adaptables a nuestros clientes, convirtiendo la logística en su ventaja competitiva.

¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo como: Asistente de Gestión de Personas - Sede Lurin

FUNCIONES:

- Realizar la solicitud de personal y el seguimiento al proceso integral de Reclutamiento y selección de personal para la unidad asignada hasta la contratación siguiendo los procedimientos establecidos.
- Coordinar y participar en la inducción al personal ingresante
- Responder consultas de los trabajadores respecto al pago de nómina
- Validar la asistencia diaria de los trabajadores y repórtalo en la nómina, entre otros conceptos
- Realizar el seguimiento a la programación y ejecución de vacaciones
- Orientar a los responsables de las áreas operativas sobre los procesos de gestión de personas, acorde a los lineamientos corporativos y normas reguladoras
- Participar y ejecutar los programas y capacitaciones corporativos en la unidad de negocios establecida
- Preparar los indicadores de Gestión de Personas de la unidad de negocios asignada.
- Participar en la ejecución de las medidas disciplinarias en la unidad de negocios asignada.
- Apoyo en la recaudación de información para las auditorias.

REQUISITOS:

- Universitarios egresados de las carreras de Ingeniería industrial, psicología, administración o/y afines.
- 02 años realizando funciones similares (Incluye prácticas).
- Manejo de Excel (Intermedio - Avanzado)
- Conocimiento en indicadores (Rotación de personal, ausentismos o vacaciones)
- Deseable manejo de Power BI
- Vivir en zonas aledañas de Villa El Salvador

BENEFICIOS:

- Sueldo acorde al mercado
- Vale de alimentos
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
- Buen clima laboral.
- Posibilidad de realizar una línea de carrera en la empresa.

En cumplimiento de la Ley N° 29973 - Ley General de la Persona con Discapacidad, nuestra empresa promueve un entorno laboral inclusivo y respetuoso de la diversidad. En Ransa no se realiza distinción alguna por motivos de raza, color, religión, sexo, orientación o identidad sexual, país de origen, edad o discapacidad.