Somos Drimer, especialistas en productos del dormitorio y una de las principales empresas del sector descanso desde hace más de 50 años. Guiados por nuestro propósito de hacer que cada día más personas despierten felices, contamos con un portafolio diverso de productos que acompañan a nuestros clientes en las distintas etapas de sus vidas buscando otorgárles siempre el mejor descanso.
Creemos que el descanso es clave para tener una vida llena de energía, prosperidad y vitalidad; por eso, en nuestras tiendas encontrarás colchones, camas, almohadas, ropa de cama, sets de dormitorio, sillones masajeadores y todo lo necesario para un descanso placentero y reparador.
Si te gustan los retos, la innovación y crees en nuestro propósito, póstula a una de nuestras vacantes y ayúdanos a hacer que cada día ¡más personas despierten felices!
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para el rol de Asistente de Reclutamiento y Selección
Buscamos personas con experiencia en el área de reclutamiento y selección de personal, viendo procesos de administrativos y operarios. ¿Te apasiona RRHH? ¿Tienes experiencia en selección? ¿Quieres crecer en el rubro retail? ¡Postula aquí con nosotros!
Principales retos:
- Ejecutar los procesos de reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo, de acuerdo con los requerimientos y criterios definidos por el área.
- Difundir las convocatorias y contactar a postulantes por los canales de reclutamiento disponibles.
- Revisar currículums, realizar el filtro inicial y entrevistar a los candidatos según el perfil requerido.
- Coordinar entrevistas y evaluaciones con las áreas solicitantes.
- Confirmar y actualizar los requisitos de los puestos en coordinación con las áreas solicitantes.
- Mantener actualizada la información de candidatos y el avance de cada proceso en las plataformas y registros del área.
- Hacer seguimiento a los indicadores de reclutamiento y preparar reportes.
Requisitos:
- Estudios universitarios concluidos en Psicología.
- Experiencia inicial en reclutamiento y selección. Se valorará experiencia en convocatorias de personal operativo o procesos de alto volumen.
- Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
- Conocimiento de plataformas de búsquedas activas como LinkedIn o Búmeran.
- Conocimiento de entrevista por competencias.
- Disponibilidad para trabajar en Surco y Cajamarquilla (presencial)
Beneficios - Pertenecer a una de las compañías líderes en el sector del descanso.
- Contratación directa y planilla desde el primer día.
- Todos los beneficios de ley.
- Horario de verano todo el año.
- Descuentos corporativos en establecimientos (cine, restaurantes, gimnasios, turismo, entre otros).
- Descuento para trabajador en productos de la marca.
