La Universidad del Pacífico se encuentra en la búsqueda de un(a) Asistente Legal que cumpla con el siguiente perfil:
Funciones:
- Elaborar y revisar contratos, convenios, adendas y otros documentos legales de baja y mediana complejidad, así como absolver consultas jurídicas relacionadas.
- Realizar investigación jurídica y elaborar opiniones legales sustentadas en normativa, doctrina y jurisprudencia aplicable.
- Gestionar los trámites notariales y registrales de la Universidad, incluyendo la inscripción, modificación y actualización de poderes y demás actos jurídicos ante Registros Públicos, asegurando su correcta formalización y validez legal.
- Atender y dar seguimiento a los procedimientos migratorios de docentes y colaboradores extranjeros, así como a los trámites legales de carácter académico, incluyendo la inscripción, modificación y actualización de grados y títulos ante las entidades competentes, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente.
- Elaborar y gestionar cartas de verificación, así como brindar soporte en procedimientos administrativos, judiciales, fiscalizaciones e inspecciones, realizando el seguimiento de expedientes, elaboración de escritos y control de plazos.
- Elaborar y actualizar procedimientos, formatos, guías operativas e indicadores de gestión del área, contribuyendo a la mejora continua de los procesos legales.
- Administrar y mantener actualizada la documentación y los registros legales del área, garantizando su organización, trazabilidad y disponibilidad de la información.
Requisitos:
- Bachiller en Derecho.
- Experiencia mínima de 2 años en funciones legales operativas o administrativas.
- Conocimientos en normativa universitaria y académica, trámites notariales y registrales y procedimientos administrativos y migratorios.
- Dominio intermedio de Office (Word, Excel y Power Point).
- Dominio de inglés a nivel avanzado.
- Indispensable contar con buena redacción.
Lugar de trabajo: Jesús María.
Modalidad y horario: Trabajo híbrido (2 días remotos y 3 presenciales)| Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
?En la Universidad del Pacífico promovemos la diversidad y desarrollamos procesos de selección basados en la búsqueda del talento y la igualdad de oportunidades. Rechazamos toda forma de discriminación por origen, género, edad, discapacidad u otras condiciones. En línea con la Ley N.° 29973, impulsamos la inclusión laboral de personas con discapacidad.?
