Institución educativa de reconocida trayectoria en Lima, ubicada en San Isidro, se encuentra en la búsqueda de un Coordinador Comercial para liderar y supervisar al equipo de ventas, asegurando el adecuado seguimiento de leads, el cumplimiento de objetivos comerciales y la mejora continua de los indicadores de conversión.
PRINCIPALES FUNCIONES
- Supervisar y gestionar al equipo de vendedores, realizando seguimiento permanente al cumplimiento de metas y objetivos comerciales.
- Administrar y controlar la asignación y distribución de leads entre los integrantes del equipo comercial.
- Monitorear el proceso de atención de leads desde su asignación hasta el cierre de la venta.
- Analizar los indicadores de conversión por vendedor, campaña, fuente y periodo.
- Realizar seguimiento al flujo y movimiento de leads, identificando oportunidades de mejora y posibles desviaciones en el proceso comercial.
- Elaborar y analizar reportes de gestión comercial, productividad, conversión y cumplimiento de objetivos.
- Identificar oportunidades de mejora en los procesos de venta y proponer herramientas y acciones para incrementar la productividad del equipo.
- Realizar seguimiento individual al desempeño de los vendedores y brindar retroalimentación orientada a resultados.
- Implementar acciones de mejora para incrementar los niveles de contacto, seguimiento, conversión y cierre.
- Coordinar con las diferentes áreas involucradas en la generación, distribución y seguimiento de oportunidades comerciales.
- Presentar reportes periódicos de resultados, avances y principales indicadores de gestión a la jefatura correspondiente.
REQUISITOS
- Egresado o Bachiller de las carreras de Administración, Marketing, Gestión Comercial, Negocios o carreras afines (excluyente).
- Experiencia laboral mínima de 5 años en ventas y posiciones comerciales.
- Experiencia mínima de 3 años en funciones vinculadas a gestión y seguimiento comercial.
- Experiencia mínima de 1 año supervisando o coordinando equipos de ventas.
- Experiencia en manejo, distribución y seguimiento de leads.
- Experiencia trabajando con indicadores comerciales, tasas de conversión y cumplimiento de metas.
- Excel a nivel avanzado ? indispensable.
- Manejo de herramientas de seguimiento comercial y CRM.
- Capacidad para analizar información comercial y convertirla en acciones concretas de mejora.
OFERTA LABORAL
- Remuneración mensual entre S/ 2,500 y S/ 2,800, de acuerdo con experiencia y perfil.
- Ingreso a planilla desde el primer día, bajo régimen laboral MYPE.
- Beneficios laborales de acuerdo con el régimen correspondiente.
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la institución.
- Incorporación a una institución educativa de reconocida trayectoria.
- Centro de labores ubicado en San Isidro, Lima.
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