Coordinador de Desarrollo

Formación Profesional:

- Licenciado, bachiller, egresado en Administración de Gestión Deportiva.
- Indispensable tener conocimiento y experiencia en Gestión Deportiva.
- Nivel de office: básico
- Postgrado (curso, especialización, diplomado, maestría, etc.) en Gestión Deportiva y Organización de eventos.
- Inglés: básico

Experiencia

- 5 años de experiencia total.
- 4 años de experiencia específica como coordinador de eventos en el rubro deportivo, realizando la elaboración del presupuesto, creación de solped para pagos ? transferencias y organización de torneos.

Funciones

- Coordinar y organizar las actividades de los Centros de Desarrollo a fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos formativos establecidos.
- Elaborar, gestionar y ejecutar los presupuestos para la organización de los eventos y actividades del área.
- Planificar, organizar y supervisar los eventos deportivos.
- Gestionar el proceso de adquisición de bienes y servicios, asegurando el abastecimiento oportuno para la ejecución de las actividades.

Competencias

- Liderazgo
- Planificación y organización
- Proactividad
- Orientación al detalle
- Trabajo en equipo
- Orientación al servicio
- Comunicación efectiva