Ejecutivo Comercial
REQUISITOS:
- Experiencia mínima de 2 a 3 años en posiciones similares.
- Profesional egresado de las carreras de Administración, Marketing, Negocios Intemacionales, Ingeniería o carreras afines.
- Manejo de Ingles Avanzado
- Conocimiento técnico textil (deseable).
FUNCIONES PRINCIPALES:
- Prospectar, negociar y administrar la cartera de grandes clientes corporativos, cadenas y distribuidores.
- Formular propuestas de venta considerando volúmenes de producción, costos de insumos, márgenes de ganancia y plazos de pago.
- Trasladar los requerimientos del cliente (fichas técnicas, tipos de tela, acabados y colores) a las áreas correspondientes.
- Monitorear el avance del pedido en planta para garantizar el cumplimiento de las fechas de despacho pactadas.
- Alcanzar los objetivos de venta (mensuales, trimestrales y anuales) definidos por la gerencia comercial.
- Monitorear precios, tendencias del sector textil y oportunidades en nuevos materiales o líneas de prendas.
- Hacer seguimiento al cobro de facturas y gestionar cualquier reclamo o devolución por especificaciones técnicas.
De acuerdo con la Ley N° 29973, el Reglamento N° 107-2015 MIMP y normas complementarias, también se reciben postulaciones de personas con discapacidad. LA EMPRESA se compromete a la igualdad de oportunidades para todos, considerando a todos los postulantes sin tener en cuenta su estado civil, sexo, orientación sexual, nacionalidad, condición económica, religión, etc.
Se informa que el postulante otorga su consentimiento y autoriza el uso de los datos personales expuestos en su CV, de acuerdo con la Ley de Protección de Datos Personales N° 29733, para que LA EMPRESA, de manera directa o a través de un tercero identificado, pueda disponer de toda la información penal que se suministre o se genere como consecuencia de su participación en el presente proceso de selección. Esta información será remitida al área de GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO y se conservará por un plazo máximo de 6 meses posterior al proceso de selección.
LA EMPRESA no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección.
