Publicado el 27 de octubre

Ejecutivo Comercial B2B - Canal Horeca

Asesor de Ventas · Surco, Lima
1 Cantidad de Vacantes
Descripción

Por encargo de nuestro cliente, importante empresa del sector de alimentos, nos encontramos en búsqueda de un Ejecutivo(a) Comercial B2B - Canal Horeca en Surco, Lima:

ENVIAR CV: 922 - 054 - 346 (UNICO MEDIO DE RECEPCION)

Funciones:

- Prospectar, captar, negociar y cerrar acuerdos comerciales con clientes B2B del canal HORECA.
- Realizar visitas comerciales, presentaciones de producto y degustaciones.
- Gestionar eventos corporativos, activaciones y formatos de venta móvil.
- Identificar oportunidades para nuevos puntos de venta.
- Desarrollar alianzas estratégicas y campañas de co-branding.

Requisitos:

- Estudios técnicos o universitarios en Administración, Marketing, Negocios Internacionales, Comunicaciones, Turismo, Hotelería o carreras afines.
- Mínimo 1 año de experiencia en ventas B2B, desarrollo comercial o generación de nuevos negocios.
- Indispensable experiencia dentro del canal Horeca (restaurantes, hoteles, cafeterías o sector gastronómico)
- Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
- Deseable experiencia en CRM, trade marketing o activaciones comerciales.

Condiciones y beneficios laborales:

- Sueldo fijo de S/ 1800 + asignación por movilidad S/ 200 + comisiones + bonos ilimitados.
- Ingreso a planilla MYPE.
- Modalidad híbrida: 4 días remoto, 2 días presenciales para eventos comerciales o reuniones externas. (9:30 am a 6:30 pm)
- Lugar de trabajo: Benavides, Miraflores.

Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
Experiencia requerida: 1
Vacantes: 1
Jornada: Tiempo completo
Salario: A convenir
Localidad: Surco
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Activo desde: 27/10/2026
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

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Acerca de la empresa

Nuestro enfoque es ayudar a las organizaciones a maximizar su potencial humano, desde el diseño e implementación de programas hasta la planificación de estrategias de atracción de talento y gestión de alto rendimiento.

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