Ejecutivo Comercial - Consultoría de Selección
Funciones:
- Identificar, prospectar y captar nuevas oportunidades de negocio (prospección en frío, networking, reactivación de cartera).
- Agendar y liderar reuniones comerciales de alto nivel con tomadores de decisión (Gerentes de RRHH, CFOs, CEOs).
- Vender servicios de Executive Search, selección de personal, soluciones de reclutamiento y selección para perfiles especializados y de alto nivel.
- Gestionar todo el embudo de ventas a través del CRM (HubSpot).
Requisitos:
- Experiencia entre 2 a 4 años en el área comercial de consultoras de Headhunting o Selección de personal en perfiles C-Level o especializados.
- Deseable contar con cartera de clientes.
- Deseable manejo de CRM HubSpot.
- Competencias solicitadas: Comunicación excepcional, negociador, orientación al logro, responsabilidad y proactividad.
Beneficios:
- Salario acorde al mercado: Básico + Comisiones (asociadas al cumplimiento de metas)
- Contrato por locación de servicios.
- Horario de trabajo: L-V de 8:30 a.m. a 6:00 p.m.
- Trabajo Híbrido.
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