Encargado de Reclutamiento y Selección

Nos encontramos en la búsqueda de un(a) profesional altamente calificado(a) para ocupar el cargo de:
Encargado (a) de Reclutamiento y Selección Funciones principales:
Diseñar, planificar y ejecutar la estrategia de reclutamiento y selección a nivel nacional
Liderar y ejecutarlos procesos de selección masivosy especializados, asegurando tiempos óptimos de cobertura y establecidos por la empresa.
Desarrollar e implementar herramientas de evaluación y metodologías de selección basadasen competencias.
Coordinar con las áreas usuariaspara levantar perfilesy necesidades de talento.
Gestionar y administrar indicadores del área (KPIs de reclutamiento, rotación, cobertura, etc.).
Realizar la gestióndocumental y el proceso de onboarding del personal seleccionado.
Velar por el cumplimiento de las normativas laborales y políticas de la empresa
Requisitos:
Profesional universitario, tituladoen Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años liderando áreas de reclutamiento y selección en empresas del sector servicios, alimentos o industrial (deseable).
Dominio de técnicasde evaluación por competencias y herramientas psicométricas.
Manejo de indicadores de gestión y plataformas de selección (ATS).
Excel a nivel intermedio o avanzado
Modalidad de trabajo:100% presencial
Distrito de trabajo: Miraflores
Beneficios:
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley
Buen clima laboral
Capacitación continua