Gerente de Oficina / Administrador de Agencia / Rubro Financiero / Villa María del Triunfo

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PERFIL:
Formación técnica o universitaria en áreas relacionadas con la gestión, procesos u otras especialidades afines.
Dominio de herramientas ofimáticas a nivel intermedioavanzado.
Experiencia mínima de cuatro años en funciones de liderazgo de equipos y seguimiento de indicadores de gestión, en entornos organizacionales estructurados.
FUNCIONES:
Velar porque el equipo a su cargo garantice una atención eficiente y de alto estándar a los usuarios.
Gestionar y dar respuesta a consultas, requerimientos y solicitudes presentadas por los clientes.
Actuar como representante de la institución en actividades y eventos relevantes dentro de su zona de influencia.
Liderar la implementación del plan operativo de la agencia, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, financieros y de calidad de cartera.
Realizar un seguimiento continuo del entorno comercial y de los competidores en su ámbito de acción, con el fin de detectar oportunidades de crecimiento.
Analizar y presentar propuestas de nuevos negocios identificadas por el equipo de la agencia.
Monitorear y evaluar el desempeño, productividad e indicadores de gestión de los Asesores de Negocio.
Conducir el Comité de Créditos de la agencia, tomando decisiones de aprobación o rechazo conforme a los niveles de atribución asignados.
Supervisar que los procesos de evaluación y aprobación crediticia se ejecuten correctamente.
Coordinar con la Jefatura Zonal los requerimientos de liquidez y los tiempos de desembolso necesarios para una adecuada operación.
Gestionar y optimizar el rendimiento del equipo comercial, impulsando el incremento sostenido de su productividad.
Supervisar y analizar los indicadores de riesgo crediticio y morosidad de la agencia.
Asegurar que los niveles de morosidad se mantengan dentro de los parámetros establecidos por la institución.
Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente, así como de las disposiciones emitidas por los entes reguladores y de control.
Verificar la correcta aplicación de la metodología crediticia, políticas internas y procedimientos operativos definidos.
Promover mejoras en la infraestructura de la agencia, coordinando con las áreas administrativas correspondientes.
Implementar y supervisar las acciones vinculadas a la prevención de riesgos de lavado de activos y financiamiento del terrorismo (LA/FT), en alineación con las políticas internas y en apoyo al Oficial de Cumplimiento.
Ejecutar otras funciones afines al cargo que le sean asignadas por la jefatura inmediata o la jefatura zonal.