Gestor Administrativo y Traslado| Callcenter

Somos Verisure Perú, compañía especializada en sistemas de seguridad electrónica de alta tecnología y líder en el mercado europeo. Con 30 años de presencia en Europa y Latinoamérica, Verisure se encuentra en total desarrollo y transformación tecnológica, ofreciendo a nuestros clientes la confianza y seguridad necesaria para proteger lo que más les importa. Además, se encuentra certificada como una de las mejores empresas para trabajar, por Great Place to Work.

¡Únete a nuestro equipo como Gestor Administrativo y Traslado ¡Planilla directa y todos los beneficios de ley! y sé parte de nuestro gran familia!

Tus principales desafíos serán:

Manejo de información

1.1 Realizar el registro de información y gestión en el sistema de la empresa.

1.2 Gestionar los cambios de titularidad

1.3 Control y manejo de documentación (contratos del cliente).

Proceso de gestión

2.1 Seguimiento y control de los casos asignados en coordinación con las áreas involucradas.

2.2 Responsable de validar y solucionar las incidencias que se presenten durante la gestión.

2.3 Asegurarse que todos los casos gestionados sean facturados dentro del tiempo establecido (SLA ? 7 días).

Realizar las tareas asignadas por el jefe inmediato.

Qué estamos buscando?

- Deseable contar con carrera técnica de mínimo 3 años de duración concluida.
- De encontrarse estudiando actualmente, deberá tener 2 años de experiencia en funciones similares.
- De no tener estudios o truncos, deberá tener 3 años de experiencia en funciones similares.
- Programas: Microsoft Office (Básico)

¿Qué te ofrecemos? :

- Base salarial + tarjeta de alimentos + Comisión.
- Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley (Desde el primer día).
- Planes de carrera.
- EPS cubierta al 80% a partir del 3er mes.
- Seguro oncológico cubierto al 100% a partir del 3er mes.
- Capacitaciones constantes.
- Agradable clima laboral

Verisure Perú es una empresa que promueve y garantiza el desarrollo profesional de sus colaboradores en un ambiente de igualdad y respeto, fomentando además que todos tengan las mismas oportunidades de crecimiento y mejora. Además, desde la postulación orientamos a las personas con discapacidad e inclusión laboral en nuestros diferentes procesos de reclutamiento, según la LEY N° 2 9 9 7 3, en pro de la protección y promoción en condiciones de igualdad.

¡VAMOS QUÉ ESPERAS SER PARTE DEL EQUIPO DE TRABAJO VERISURE!