Jefe de Branding y Contenidos
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MISIÓN
Asegurar la coherencia, calidad e impacto de la expresión de marca en todos los puntos de contacto del ecosistema de comunicación, traduciendo la estrategia de marca definida en campañas 360°, marcos narrativos y estándares de contenido digital first que construyan marcas sólidas, diferenciales y con alta recordación ? impulsando además la adopción de inteligencia artificial como ventaja competitiva del área creativa.
FORMACIÓN Y EXPERIENCIA
- Bachiller en Marketing, Comunicaciones o carreras afines
- 03 años de experiencia mínima en posiciones similares en consumo masivo, servicios, marketing y/o agencias de medios/publicidad gestionando marcas de gran alcance.
- 04 años de experiencia mínima en el desarrollo de campañas publicitarias masivas: estrategia, producción, realización, supervisión
- 02 años de experiencia mínima en el manejo de equipos a cargo (al menos con 02 reportes).
CONOCIMIENTOS
- Manejo de MS Office a nivel intermedio, Excel a nivel avanzado
- Inglés Intermedio.
- Dominio avanzado de estrategia y producción de contenido para plataformas digitales
- Manejo fluido de herramientas de IA generativa (texto, imagen)
- Medios Digitales y ATL (analítica digital, planes de medios)
FUNCIONES
Gestion e Integridad de Marca
- Coordina campañas, siendo responsables de administrarlas y monitorear las de forma operativa, con la validación de las jefaturas.
- Velar por la correcta aplicación de la identidad de marca (brand guidelines) en todos los canales, formatos y piezas de comunicación internas y externas.
- Liderar auditorías periódicas del ecosistema de marca para detectar desviaciones y oportunidades de mejora.
- Impulsar la evolución de la identidad visual y verbal de la marca en respuesta a cambios del mercado y comportamiento del consumidor.
Coordinar y desarrollar las producciones estratégicas de las marcas con agencias publicitarias.
- Coordina el desarrollo de campañas creativas publicitarias de las marcas a su cargo junto a la agencia de publicidad.
- Articula con áreas como Marketing, Portafolio y Digital el contenido de la campaña, materiales necesarios, fechas y define un
- Gantt de trabajo.
- Gestiona las facilidades de producción en campus, valida contenidos y hace seguimiento a la logística de producción de cada campaña (coordinación para la ejecución dentro de campus y sedes)
Gestión Integral de Campañas 360°
- Liderar el proceso end-to-end de campañas integradas: desde la recepción y revisión crítica del brief, hasta el cierre y análisis de resultados.
- Revisar y validar briefs de campaña asegurando claridad de objetivos, público objetivo, KPIs, presupuesto y timing; devolver con observaciones cuando el brief no cubra los estándares del área.
- Gestionar el proceso de solicitud y coordinación con agencias creativas, digitales y/o productoras: envío de brief, alineación de expectativas, seguimiento de etapas y cumplimiento de fechas.
- Centralizar las revisiones de propuestas creativas y adaptaciones, garantizando coherencia con la estrategia de marca en cada iteración.
- Supervisar la producción de materiales de campaña en todos los formatos: digital, OOH, punto de venta, eventos y medios tradicionales según aplique.
- Asegurar el correcto trafficking y distribución de piezas en los canales correspondientes, coordinando con el equipo de medios y/o los demás stakeholders.
- Elaborar reportes post-campaña con análisis de resultados vs. objetivos, aprendizajes y recomendaciones para futuras ejecuciones.
Coordinar con área de Medios los planes de campaña estratégicos y tácticos.
- Coordina con el área de Medios los planes de cada campaña, de acuerdo con los objetivos y presupuestos aprobados.
- Coordina la entrega de materiales para la implementación, asegurándose del cumplimiento de fechas de campaña.
Estrategia Narrativa de Contenido de Marca
- Establecer los criterios de disrupción creativa de la marca: que convenciones del sector se rompen, con qué nivel de riesgo aceptable y con que propósito estratégico.
- Anticipar tendencias culturales, estéticas y de formato relevantes para la marca, traduciéndolas en lineamientos accionables para el equipo de Social Media.
- Supervisar la producción de contenido multimedia.
- Emitir retroalimentación creativa estructurada al equipo de Social Media: brechas de marca detectadas, oportunidades de mejora narrativa y referencias de benchmark.
BENEFICIOS:
- Ingreso a planilla desde el primer día.
- EPS cubierta al 50%. y Seguro Oncologico.
- Descuentos Corporativos