Jefe de Ciberseguridad

Intercorp Retail, empresa de la plataforma retail del Grupo Intercorp, promueve la equidad del género laboral, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Jefe de Ciberseguridad.

¿Qué necesitamos para el puesto?

- Profesionales de las carreras de Ingeniería de Computación y Sistemas, Ingeniería Informática o afines.
- Indispensable contar con un certificado en: CISM, ISO 27001*, ISO 27032, Ethical Hacking, CCSK, GCP.
- Cursos o especializaciones en seguridad en la nube (multicloud), hacking ético y gestión de incidentes, gestión de vulnerabilidades.
- Deseable conocimiento en: ISO27001, ISO 27032, CPTE, CEH, CISSP, CISM, ITIL.
- Experiencia liderando equipos de Ciberseguridad en empresas de tipo clientes o en CyberSOC.
- Experiencia liderando proyectos de Ciberseguridad y gestionando KPIs.
- Experiencia en evaluación de nuevas tecnologías de ciberseguridad
- Conocimiento deseable en marcos de trabajo, estándares y buenas prácticas de seguridad, tales como: PCI DSS, NIST SP 800-53, CIS Controls y CSA-CCM.
- Conocimiento en diseño técnico de arquitecturas de seguridad en ambientes cloud e híbridos (GCP, AWS y Azure).

¿Qué retos principales te esperan?

- Gestionar y garantizar la mejora de los KPIs y madurez de Ciberseguridad a nivel Corporativo. Desarrollo de la estrategia de ciberseguridad en el roadmap establecido.
- Comunicación y sinergia con los líderes de ciberseguridad de las Unidades de Negocio.
- Resolver problemas, dudas y observaciones en el maco de ciberseguridad y/ o proyectos corporativos.
- Participar constantemente en las reuniones con auditoria y riesgos para subsanar brechas y/o Vulnerabilidades en los diversos controles de ciberseguridad.

¿Qué te ofrecemos?

- Posibilidad de crecimiento profesional en la empresa y en las otras empresas del grupo.
- Cobertura de EPS.
- Descuentos y promociones al pertenecer al Grupo Intercorp.
- Oportunidad de aprendizaje y capacitación constante.




?En Intercorp Retail estamos comprometidos con promover la equidad, la diversidad y la inclusión en nuestros equipos y asegurar espacios de trabajo seguros para todas y todos. Por ello, todas las personas que postulen serán consideradas, sin hacer distinción por aspectos personales que puedan inducir a algún sesgo."