Jefe de Recursos Humanos - Minería
En Trust Consulting por encargo de nuestro cliente, empresa minera, estamos en la búsqueda de un Jefe de Recursos Humanos.
Funciones:
- Diseñar e implementar estrategias laborales corporativas para fomentar el trabajo en equipo y el buen desempeño laboral de los colaboradores.
- Diseñar estrategias para optimizar tiempos y procesos para el reclutamiento de los mejores perfiles y talentos para todas las posiciones requeridas.
- Supervisar todas las actividades relacionadas con la gestión del recurso humano, perfeccionando procesos relacionados con la captación, ingreso, permanencia en la empresa y retiro o cese.
- Planificar procesos de evaluación de desempeño para atender requerimientos por mejoras salariales, ascensos y otros.
- Supervisar la elaboración de nóminas y de beneficios sociales, liquidaciones y todos los cálculos remunerativos y no remunerativos.
- Mantener relaciones laborales saludables y gestionar las negociaciones sindicales o colectivos, cuando corresponda.
- Coordinar programas de bienestar, salud ocupacional y clima organizacional, incluyendo campañas en las unidades mineras. Implementar políticas de trabajo que permitan plena comprensión de los cálculos y tratamiento de las ausencias, tardanzas, permisos, licencias, trabajo en días feriados y de descanso, trabajo en sobretiempo, etc.
- Actualizar el reglamento interno de trabajo.
- Elaborar el Manual de Organización y Funciones según corresponda.
- Implementar las políticas, reglamentos, manuales, actas y demás documentos exigidos por las normas laborales sobre la seguridad y salud en el trabajo, así como, sobre el hostigamiento sexual.
- Asegurar el cumplimiento de auditorías internas y externas en materia laboral, así como ante organismos como SUNAFIL, ESSALUD, MINTRA, etc.
Requisitos:
- Profesional licenciado en Ingeniería Industrial, Administración o afines.
- Experiencia mínima de 5 años en posiciones de jefatura de recursos humanos en el sector minero,
- Experiencia en empresas mineras en corporativo y en unidad minera.
- Experiencia en reclutamiento y selección, clima y cultura, nómina, relaciones laborales, compensaciones.
- Flexibilidad para viajes a unidad minera.