Buscamos un Operations Recruiter con experiencia en la industria de Home Care o la gestión de personal de salud. Serás responsable de coordinar los horarios y turnos de los cuidadores, responder rápidamente ante cancelaciones, mantener las credenciales del personal al día y gestionar los flujos de reclutamiento para asegurar la estabilidad operativa y el crecimiento de la agencia.
Modalidad: Presencial
Idioma: Ingles Avanzado C1
Horario :Jueves a Lunes / 9AM ? 6PM Eastern Time (Martes y Miércoles libre)
Responsabilidades Principales
Horarios y logística: Coordinar turnos diarios, cubrir cancelaciones de última hora (call-offs) y dar soporte operativo.
Reclutamiento y Selección: Contactar candidatos (llamada, texto, correo), agendar entrevistas, dar seguimiento al pipeline y asistir en el proceso de inducción (onboarding).
Control de Credenciales: Mantener al día perfiles y requisitos del personal (certificaciones CPR, pruebas de TB, antecedentes penales).
Sistemas: Utilizar herramientas de programación y reclutamiento como WellSky (ClearCare) o plataformas CRM similares.
Requisitos
Idiomas: Inglés fluido (verbal y escrito).
Experiencia: Mínimo 2 años en puestos de administración, reclutamiento, scheduler o staffing.
Deseable: Experiencia previa en Home Care, manejo de ausencias del sector salud o uso del software WellSky/ClearCare.
Habilidades: Excelente manejo de multitarea, urgencia, resolución de problemas y calma bajo presión.
