Publicado el 07 de julio

Practicante de Recursos Humanos

Confidencial
Recursos Humanos · Lima, Lima
1 Cantidad de Vacantes
Descripción

Empresa Minera nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para integrarse a nuestro equipo como:

PRACTICANTE DE RECURSOS HUMANOS

Requisitos:

- Estudiante de los últimos ciclos o egresado(a) de la carrera profesional de Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Deseable contar con experiencia o prácticas previas en el área de Recursos Humanos, con foco principal en Administración de Personal.
- Deseable haber participado en la implementación de procedimientos de Recursos Humanos.
- Manejo de Microsoft Excel a nivel intermedio (dominio indispensable de Tablas Dinámicas).
- Competencias clave: Capacidad de organización, alta capacidad de análisis y habilidades para el trabajo en equipo.
- Disponibilidad para realizar prácticas en nuestras Oficinas de Lima.

Funciones:

- Brindar apoyo integral en los procesos de administración de personal.
- Apoyar en el control, orden y actualización constante de la documentación y legajos del personal.
- Colaborar en auditorías periódicas de los legajos de personal para asegurar que toda la documentación obligatoria esté completa y actualizada.
- Mantener actualizadas las bases de datos y los indicadores de gestión clave del área.
- Apoyar en la redacción y difusión de comunicados internos, memorandos y avisos corporativos dirigidos al personal.
- Apoyar activamente en la ejecución de diversas actividades administrativas propias de Recursos Humanos.

Beneficios:

- Convenio de prácticas de acuerdo a ley.
- Seguro FOLA
- Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional.

Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
Experiencia requerida: 1
Vacantes: 1
Jornada: Tiempo completo
Salario: A convenir
Localidad: Lima
Disponibilidad de viajar: No
Disponibilidad de cambio de residencia: No
Activo desde: 07/07/2026
Al postularte al aviso tu currículum registrado será enviado a la empresa ofertante de manera automática.

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