Supervisor de Almacén - Producto Terminado
🚀 ¡EN METALPREN BUSCAMOS A NUESTRO/A PRÓXIMO/A SUPERVISOR(A) DE ALMACÉN DE PRODUCTO TERMINADO! 📦
En Metalpren, buscamos personas proactivas, comprometidas y orientadas a resultados, con ganas de aportar a la excelencia de nuestras operaciones. ¡Queremos que seas parte de nuestro equipo TOP!
🎯 ¿Cuál será tu misión?
Asegurar el desarrollo eficiente de las operaciones del almacén de producto terminado, garantizando el control de inventarios, la correcta gestión de los despachos y el cumplimiento de los procedimientos y estándares establecidos.
🔎 ¿Qué buscamos en ti?
🎓 Formación académica:
- Bachiller en Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines.
💼 Experiencia:
- Mínimo 3 años de experiencia en funciones similares.
📦 Conocimiento indispensable:
- Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA).
✨ ¡Será un plus si cuentas con conocimientos en!
- Gestión de almacenes, control de inventarios y/o Supply Chain Management.
- Buenas Prácticas de Manufactura (BPM).
- Normas BRCGS y BASC.
💪 ¿Cuáles serán tus principales retos?
- Supervisar las operaciones de almacenamiento y el control de inventarios.
- Asegurar la correcta programación y ejecución de los despachos.
- Garantizar la trazabilidad de los productos y gestionar incidencias, devoluciones y productos observados.
- Coordinar con las áreas involucradas para asegurar la continuidad de las operaciones.
- Velar por el orden, la limpieza y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad.
🌟 ¿Listo(a) para asumir el reto?
¡Queremos conocerte! Si cumples con el perfil y buscas una oportunidad para demostrar tu talento, ¡esta puede ser tu próxima gran experiencia profesional!
📩 Envía tu CV a [correo de postulación] con el asunto: Supervisor(a) de Almacén de Producto Terminado.
💙 En Metalpren transformamos el metal en bienestar.
🤝 En Metalpren promovemos la igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo, por lo que nuestros procesos de selección se desarrollan sin discriminación por motivos de origen, raza, sexo, idioma, religión, opinión, condición económica, discapacidad o cualquier otra índole, priorizando las competencias, la experiencia y la adecuación al perfil del puesto.