Analista de Recursos Humanos

Analista de Recursos Humanos

Resumen del Puesto

Estamos en la búsqueda de un Analista de Recursos Humanos con experiencia para integrarse a nuestro equipo. El candidato ideal poseerá un sólido conocimiento en las áreas de reclutamiento, selección, desarrollo de personas, clima y cultura organizacional.

Responsabilidades

- Implementar programas y proyectos de capacitación, educación y desarrollo profesional, orientados a la mejora continua del desempeño individual y colectivo.
- Participar en la concepción e implementación de metodologías de reclutamiento y proyectos de captación de talento.
- Ejecutar los procesos de selección mediante evaluación por competencias, incluyendo el apoyo en la definición de perfiles y análisis de candidatos.
- Gestionar iniciativas relacionadas con clima y cultura organizacional.
- Colaborar en el desarrollo de planes de carrera y capacitación interna y externa.

Requisitos

- Formación académica en Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Mínimo 3 años de experiencia en roles similares dentro del área de Recursos Humanos.
- Conocimiento básico en legislación laboral
- Conocimiento y experiencia en procesos de reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia en capacitación y desarrollo de personal.
- Familiaridad con herramientas de gestión de clima y cultura organizacional.
- Nivel intermedio de inglés.
- Dominio de herramientas ofimáticas.
- Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de trabajo en equipo.
- Capacidad analítica y de resolución de problemas.