Representante de Ventas en Tumbes
Empresa comercializadora de lubricantes de marca reconocida a nivel nacional e internacional, destacada en el mercado Peruano por su trayectoria mayor a 20 años; contamos con un equipo profesional de trabajadores comprometidos y competitivos, logrando mantener estratégicamente a nuestros clientes satisfechos. Teniendo como objetivo ampliar nuevos mercados y seguir fidelizando a nuestros clientes.
Nuestra empresa está comprometida con el bienestar ambiental e inclusión social laboral, a través de alianzas estratégicas, además de mantener en práctica el cumplimiento de lo dispuesto en normas y leyes; permitiéndonos mantener la mejora continua en la cadena de suministros y gestión corporativa.
FUNCIONES PRINCIPALES:
- Apoyar al chofer de reparto en las actividades de distribución de los productos que comercializa la empresa a los clientes finales.
- Apoyar al encargado del almacén con la carga de los productos en las unidades de reparto.
- Entregar mercadería a los clientes en los puntos de venta, en condiciones óptimas y en cantidades establecidas en la guía y factura.
- Apoyar al encargado del almacén con la carga de los productos en las unidades de reparto. Entregar mercadería a los clientes en los puntos de venta, en condiciones óptimas y en cantidades establecidas en la guía y factura y en la cobranza.
- Comunicar adecuadamente a los clientes la información acerca de los productos que comercializamos.
- Visitar y fidelizar clientes, programando la atención de pedidos.
- Introducir productos nuevos y ampliar la cobertura en zona asignada.
- Entre otras funciones principales como específicas brindadas en el cargo.
REQUISITOS DEL POSTULANTE:
- Experiencia en ventas de consumo masivo mínimo de 03 años.
- Escucha y comunicación activa.
- Capacidad de Negociación.
- Alta proactividad, enfoque en resultados y excelente capacidad de negociación.
- Conocimiento técnico y del sector de ventas en consumo masivo.
EMPRESA FORMAL DEL REGIMEN LABORAL ACTIVIDAD PRIVADA:
- Pagos puntuales beneficios laborales y sociales (CTS y Gratificación).
- Pagos puntuales y por Política empresa el Trabajador hacer uso de los 30 días Descanso vacacional según ley.
- Pagos puntuales de las remuneraciones.
- Pagos puntuales de aportaciones (EsSalud, Seguro vida Ley y SCTR) y retenciones como tributos según normativa.
- Reconocimiento de un BONO MOVILIDAD MENSUAL por el importe de S/ 150.00 supeditada a días laborados.
- Pago Remuneración bruta mensual - Fijo = S/ 1130.00 y
- Pago Remuneración bruta mensual - Variable, pero solo tres primeros meses Comisión de S/ 800.00 y después según comisión que genere por sus propios logros y cumplimiento de metas.
- Reconocimiento de cumplimiento de objetivos de ventas.
- Disponibilidad de viajar a Chiclayo, cajamarca, Chimbote y Huaraz por un lapso mínimo de 15 dias a más reconoce la empresa los víaticos.
HORARIO DE TRABAJO:
- Lunes a viernes: desde 8:00 am hasta 1:00pm y desde 3:30pm hasta 7:00pm.
- Sábados: desde 8:00 am hasta 1:00pm.