Competitive Consumable Specialist - Cerro Verde K0239
1 VacantesAsesor de Ventas en Arequipa, Arequipa
- Salario: A convenir
- Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente
- Subcategoría Asesor de Ventas
- Localidad: Arequipa
- Activo desde: 06/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Somos Komatsu-Mitsui Maquinarias Perú, una Empresa Transnacional Líder en la comercialización y servicio integral de maquinaria, motores, repuestos y servicio técnico para diversos sectores como Minería, Construcción, Industria, Telecomunicaciones, Generación Eléctrica, Transporte, Pesca, entre otros. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y el respeto por la diversidad, por ello nuestro proceso de selección se basa en la búsqueda de profesionales talentosos sin importar su origen étnico, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, etc. que quieran desafíos y oportunidades de crecimiento en el sector más importante de nuestro país. ¡Únete a nosotros!
FUNCIONES:
- Realizar evaluaciones de Carrilería, Get´s y otros productos, a equipos Komatsu y otras marcas en base a un plan de visitas, el mismo que será elaborado por el Jefe y Especialista de Producto en coordinación con el Ejecutivo de Negocios respectivo.
- Ingresar los resultados de las evaluaciones mediante la herramienta tecnológica del fabricante o cualquier otra herramienta definida por la empresa, y emitir su Informe Técnico con recomendaciones al cliente externo e interno en un plazo máximo de tres días.
- Capacitar al personal técnico de los clientes de KMMP de acuerdo al plan de trabajo elaborado por el Jefe y Especialista de Producto en coordinación con el Ejecutivo de Negocios respectivo.
- Presentar informes periódicos detallando las actividades realizadas.
- Participar en la disminución del nivel de riesgos de lesiones y enfermedades ocupacionales, así como la prevención de la contaminación del medio ambiente en el cual se desarrollan sus actividades
- Cumplir con lo establecido en la Política SIG y en la documentación del Sistema Integrado de Gestión de la Organización buscando la constante mejora dentro del ámbito de sus responsabilidades.
- Cumplir con el Reglamento Interno de Trabajo, Reglamento SSOMA, las Pautas de Conducta en los Negocios, así como con otras normas, y documentos de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente, establecidos por la organización.
- Realizar otras funciones que le sean asignadas por el superior inmediato dentro del ámbito de sus responsabilidades.
Requisitos:
- Egresado, Bachiller o titulado de las carreras de Ing. Industrial, Ing. de minas, Ing. mecanica, Ing. comercial o afines (Tecnico de mecanica, electrica, mecatronica).
- Experiencia en puestos similares no menor a dos años.
- Disponibilidad para viajar a proyectos mineros.
- Ingles intermedio (deseable).
- Office (intermedio a avanzado).
- Conocimiento en POWER BI (Deseable).
- Licencia A1
- GET (Ground Engaging Tools)
- UC (Undercarriage) sistema tren de rodamiento.
- Soporte a productos competitivos y consumibles en general.
Beneficios - Contrato en Planilla Directa
- Bono de Destaque
- Alimentacion , traslados y hospedaje cubiertos por la empresa
- EPS
- Linea de Carrera
- Demas beneficios corporativos