Coordinador de Selección y Capacitación de Talento Humano Arequipa

1 Vacantes
Publicado el 29 de abril en

Recursos Humanos en Arequipa, Arequipa

Descripción
  • Salario: S/. 3.000,00 (Mensual)
  • Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
  • Subcategoría Recursos Humanos
  • Localidad: Arequipa
  • Activo desde: 29/04/2025
  • Jornada: Tiempo completo
  • Tipo de Contrato: Contrato por Obra Determinada o Servicio Específico
  • Cantidad de Vacantes: 1
  • Educación Mínima: Universitario
  • Años de Experiencia: 5

Buscamos un talento altamente motivado y comprometido con el crecimiento organizacional y la gestión del talento. Este profesional será responsable de implementar estrategias que favorezcan la atracción, capacitación y desarrollo de los colaboradores, alineando las necesidades de los equipos con los objetivos estratégicos de la organización.
Responsabilidades:
Gestionar el proceso completo de selección de personal, incluyendo la publicación de vacantes, revisión de perfiles, entrevistas y selección de candidatos.
Desarrollar e implementar programas de capacitación que respondan a las necesidades de desarrollo de los empleados y del negocio.
Colaborar con los líderes de las diferentes áreas para identificar necesidades de formación y desarrollo.
Coordinar el seguimiento de programas de inducción y formación continua.
Administrar herramientas de evaluación de desempeño y contribuir en la implementación de planes de desarrollo profesional para el personal.
Gestionar indicadores del área
Requisitos:
Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines.
Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar, preferentemente en empresas consumo masivo.
Conocimiento en procesos de selección, evaluación de desempeño, capacitación y desarrollo de talento.
Habilidades de comunicación efectiva, liderazgo y trabajo en equipo.
Capacidad para manejar múltiples tareas y trabajar bajo presión.


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CONFIDENCIAL
Esta empresa se encuenta localizada en Arequipa, Arequipa.
Confidencial
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