Supervisor de Ventas Arequipa

En San Fernando nos encontramos en búsqueda de un Supervisor de Ventas que cumpla con las metas de ventas y de facturación planteadas por la empresa, desarrollando la estrategia del canal e impulsando las categorías de valor agregado, alineadas a los objetivos de la compañía.

¿QUÉ HARÁS?

- Gestionar y hacer seguimiento a los indicadores comerciales de las cuentas asignadas.
- Diseñar e implementar estrategias comerciales para cumplir los objetivos de venta.
- Administrar y monitorear el ingreso y cumplimiento de pedidos de clientes.
- Elaborar y coordinar el programa semanal de pedidos con los clientes.
- Ejecutar visitas periódicas a clientes clave para identificar oportunidades de negocio y mejora.
- Realizar revisiones de negocio y presentar resultados e indicadores de gestión.
- Dar seguimiento a los estados de cuenta de los clientes asignados.
- Coordinar con Créditos y Cobranzas la gestión de pagos y la prevención de morosidad.
- Identificar riesgos y proponer acciones correctivas para asegurar la continuidad del negocio.
- Cumplir con los objetivos comerciales y de gestión establecidos para la posición.

¿QUÉ NECESITAS?

- Disponibilidad para laborar en Arequipa / Cusco.
- Educación superior completa en Administración, Marketing, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años desempeñando funciones similares en áreas comerciales, ventas o gestión de cuentas.
- Manejo de Excel a nivel avanzado.
- Manejo de Google Workspace (G Suite) a nivel básico.
- Conocimiento de SAP a nivel intermedio (deseable).
- Experiencia en seguimiento y análisis de indicadores comerciales (sell-in, sell-out, cobertura, ticket promedio, SOM y ND).
- Experiencia en gestión de cuentas clave y cumplimiento de objetivos comerciales.
- Conocimiento en planificación y seguimiento de pedidos.
- Experiencia realizando visitas comerciales y revisiones de negocio con clientes.
- Conocimiento en seguimiento de estados de cuenta, créditos y cobranzas.
- Disponibilidad para realizar trabajo de campo y visitas a clientes.
- Alta capacidad de análisis, planificación, negociación y orientación a resultados.

¿QUÉ OFRECEMOS?

- EPS cubierto al 60%.
- Asignación por escolaridad.
- Aguinaldo.
- Convenios con universidades.
- Capacitación interna constante.

¡Ven y únete a LA BUENA FAMILIA!

En San Fernando, evaluamos a nuestros candidatos y candidatas en función de sus conocimientos, habilidades y experiencia, asegurando un proceso de selección basado en mérito y equidad. No discriminamos por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, situación socioeconómica o cualquier otra característica personal.**Al postular a esta vacante, confirma que ha sido informado(a) sobre las condiciones para el tratamiento de tus datos personales, las cuales se detallan a continuación, y autorizas su uso conforme a lo establecido.Política De Privacidad De Datos Para Los PostulantesLos datos personales solicitados son aquellos necesarios para evaluar su interés y perfil profesional para poder ocupar la posición laboral a la cual postula en San Fernando S.A. (en adelante, San Fernando). Los datos solicitados serán los siguientes: Nombres y apellidos, número de DNI, dirección del domicilio, teléfono, dirección de correo electrónico, imagen, fecha de nacimiento, nacionalidad, sexo, profesión, edad, datos académicos, recorrido profesional, última remuneración y cualquier otra información que usted nos haya proporcionado, aptitudes psicotécnicas, seguros, planes de pensiones/jubilación e información del certificado único laboral. En caso no desee proporcionarnos sus datos personales, ello acarreará la imposibilidad de que podamos continuar su evaluación dentro del proceso de selección.Recopilamos sus datos personales con la finalidad de gestionar su proceso de postulación, evaluación y selección a alguna posición vacante en San Fernando.Sus datos personales serán almacenados en el Banco de Datos Personales de ?Postulantes? inscrito en el Registro Nacional de Protección de Datos Personales, aprobado por Resolución Directoral N.º 931-2020-JUS/DGTAIPD-DPDP,