Técnico en Infraestructura de Ti
1 VacantesSistemas en Chala, Arequipa
- Salario: A convenir
- Categoría: Informática / Telecomunicaciones
- Subcategoría Sistemas
- Localidad: Chala
- Activo desde: 06/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Somos Veta Dorada, una empresa del sector minero con más de 28 años de operación exitosa en el Perú. A lo largo de este tiempo, hemos desarrollado un sólido modelo de negocio que nos ha posicionado como la principal planta procesadora de mineral proveniente de la MAPE (Minería Artesanal y de Pequeña Escala).
¡Por ello, queremos que tu talento se sume a nuestro equipo de profesionales!
REQUISITOS:
- Bachiller de la carrera de Ing. De Sistemas o afines.
- Mínimo 1 año de experiencia en puestos similares.
- Conocimiento de ITIL, conectividad en Redes y Cableado Estructurado.
- Horario de trabajo: Régimen 14 x 7
- Disponibilidad para trabajar en Chala Arequipa
FUNCIONES:
- Atender a los usuarios finales con los inconvenientes que puedan presentar en su dispositivo asignado a nivel de sistema operativo, redes o hardware.
- Revisar de forma periódica y preventiva, el estado físico y funcionamiento de los activos críticos para evitar la aparición de vulnerabilidades y un bajo rendimiento del activo.
- Brindar apoyo en el monitoreo de los controles de seguridad informática, procesamiento y almacenamiento, para minimizar las amenazas y riesgos en los activos críticos de la compañía.
- Proveer de manera coordinada y oportuna los insumos correspondientes a los activos críticos para su operación continua.
- Ejecutar los controles implementados de contingencia, para asegurar la continuidad de las operaciones de la compañía.
BENEFICIOS:
- Planilla desde el primer día
- Todos los beneficios de acuerdo a ley.
- EPS cubierta al 100% por la empresa.
- Utilidades.
- Seguro Vida Ley.
- Capacitación constante.
- Convenios corporativos.
- EPS cubierta al 100% por la empresa.
- Utilidades.
- Seguro Vida Ley.
- Capacitación constante.
- Convenios corporativos.