Tecnólogo en Terapia Física y Rehabilitación Turnos Rotativos Clínica San Pablo AQP
1 VacantesSalud en Cerro Colorado, Arequipa
- Salario: A convenir
- Categoría: Medicina / Salud
- Subcategoría Salud
- Localidad: Cerro Colorado
- Activo desde: 17/05/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
Somos la red de clínicas mas grande a nivel nacional. Nos encontramos en búsqueda del mejor talento para ocupar el puesto de Tecnólogo Médico en Medicina Física y Rehabilitación.
* REQUISITOS
- Título a nombre de la nación.
- Colegiatura y habilidad vigente.
- Estudios en Gestión de Servicios de Salud (deseable).
- Microsoft Básico.
- 1 año de experiencia en puestos similares.
* FUNCIONES:
- Cumplimiento de los procesos relacionados con la Calidad de la Atención y Seguridad del Paciente.
- Realizar el tratamiento indicado por el Médico Tratante.
- Evaluar la evolución de los resultados obtenidos con el tratamiento de Fisioterapia o Terapia Física en relación a los objetivos marcados por el médico.
- Orientar al familiar sobre las medidas de prevención de nuevas discapacidades y de complicaciones.
- Depurar las fichas de pacientes que tienen más de dos faltas, desistieron del tratamiento o concluyeron su rehabilitación.
- Llenar en las fichas de tratamiento el reporte de atención diaria.
- Registrar en forma diaria los pacientes atendidos.
- Sellar los documentos de atención de cada paciente.
- Organizar el proceso de rehabilitación integral.
- Verificar que los tópicos y equipos fisioterapéuticos estén en condiciones óptimas.
- Informar y sustentar al coordinador sobre cualquier cambio en el tratamiento de un paciente
- Realizar otras funciones que asigne la Jefatura del área.
* BENEFICIOS LABORALES:
- Sueldo acorde al mercado.
- Ingreso a planillas con todos los beneficios de ley.
- Beneficios corporativos.
- Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Se informa al postulante que afirma su consentimiento y autorización del uso de sus datos personales expuestos en su CV, dentro del marco de la Ley de Protección de Datos Personales Nº29733, para fines únicamente de postulación con la organización, este registro se deriva al área de RRHH y se conservará por un plazo máximo de 6 meses, posterior al proceso de selección.