Supervisor de ventas en Campo Huanuco
1 VacantesPromotores de venta en Huanuco, Huanuco
- Salario: A convenir
- Categoría: Comercial / Ventas / Atención al Cliente
- Subcategoría Promotores de venta
- Localidad: Huanuco
- Activo desde: 27/03/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Inicio o Incremento de Actividad
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Técnico
- Años de Experiencia: 1
Diamire se encuentra en búsqueda de un Supervisor de campo - HUANUCO
Funciones:
- Gestionar, realizar seguimiento y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales de la zona a cargo (RU s - Liquidadas - NPNF - Altas ,Productivdad Control net- HC)
Ejecutar el plan de trabajo semanal y mensual.
Implementar acciones correctivas para el cumplimiento de las cuotas
Mantenerse actualizado con respecto a las cuotas, promociones, incentivos, cambios y todo agente movilizador de Ventas.
Supervisar el desempeño del trabajo de campo de sus vendedores a cargo de manera diaria.
Elaborar informes de productividad por vendedor, en relación a las metas diarias, semanales y mensuales de sus indicadores.
Conocer y reportar de manera diaria y oportuna el avance y resultados de su gestión.
Enviar feedback diario de su gestión en campo
- Conocer el proceso de ventas.
Guardar la debida confidencialidad en los asuntos e información a los que tiene acceso, concernientes a la empresa.
Conocer y velar por el cumplimiento de las normas, procedimientos y consideraciones para asegurar una venta correcta
Reforzar en su personal sobre pautas de ventas, procesos de captación, procedimientos y políticas para que estén en capacidad de realizar una adecuada gestión.
- Gestión del personal a cargo
Elaborar el horario de trabajo de los colaboradores a su cargo.
Velar por la correcta presentación de los vendedores a su cargo.
Organizar reuniones de manera oportuna de coordinación con su personal a cargo para tratar temas propios de su gestión, reforzar conceptos, etc.
Cuidar y mantener en buen estado los recursos que le sean asignados a su equipo (Huelleros, uniformes, EPP s).
Gestionar el desarrollo de sus vendedores
Comunicar de manera oportuna los ceses o a cualquier contingencia correspondiente al equipo asignado.
- Enviar su ubicación en campo a quien lo requiera de manera oportuna
- Cumplir con otras funciones inherentes a su puesto y que le sean asignadas por el Jefe de Ventas, Coordinador u otro líder.
Beneficios:
-Sueldo acorde al mercado
- Pertenecer a una empresa formal y solida.
- Linea de carrera.
- Incentivos diarios , semanales y mensuales
- Beneficios de ley