Coordinador Gestión de Personal (RRHH)
1 VacantesAdministración en Salas, Ica
- Salario: A convenir
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Salas
- Activo desde: 14/05/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Inicio o Incremento de Actividad
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 5
? Realizar el reclutamiento, selección, inducción, capacitación y evaluación del desempeño laboral del personal.
- Elaborar, presentar y registrar los contratos de Trabajo.
- Elaborar las planillas de remuneraciones, boletas de pago, el pago de AFP, CTS, liquidaciones de los beneficios sociales.
- Mantener el registro y archivo del legajo de personal se encuentre al día, a fin de contar con la información oportuna del personal.
- Controlar la asistencia, movimiento de puestos de trabajo, permisos particulares, licencias de descansos médicos, cronograma de vacaciones.
- Emitir los diferentes reportes del área según procedimientos indicados por las certificaciones implementadas.
- Representar a la empresa en diferentes actos y gestiones ante las entidades fiscalizadora sobre temas laborales.
- Implementar, cumplir y hacer cumplir el Reglamento Interno de Trabajo, Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo, con las normas de control interno y con las disposiciones legales y administrativas vigentes y las auditorias de responsabilidad social.
- Análisis de los dispositivos legales emitidos y vinculados con el área de RRHH.