Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Reclutamiento y Selección con experiencia en procesos de selección masivos y trabajo de campo, que cuente con habilidades de hunting y captación de talento para perfiles comerciales o bancarios.
Funciones principales
Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin.
Realizar hunting y búsqueda activa de candidatos en diferentes fuentes de reclutamiento.
Ejecutar trabajo de campo para captar candidatos en puntos estratégicos.
Reclutar perfiles comerciales y con experiencia en el rubro bancario.
Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones de candidatos.
Coordinar entrevistas y hacer seguimiento a los postulantes.
Gestionar bases de datos y reportes de avance de cobertura de vacantes.
Cumplir con los indicadores y tiempos establecidos de contratación.
Requisitos
Egresado(a) o bachiller de Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección.
Experiencia realizando hunting y reclutamiento de campo.
Deseable experiencia reclutando perfiles comerciales, vendedores o asesores del sector bancario y financiero.
Manejo de bolsas laborales y redes sociales para reclutamiento.
Disponibilidad para realizar trabajo de campo en Trujillo.
Comunicación efectiva, proactividad y orientación a resultados.
Competencias
Orientación al cumplimiento de objetivos.
Capacidad de negociación y persuasión.
Organización y planificación.
Adaptabilidad y dinamismo.
Habilidad para captar y atraer talento.
Ofrecemos
Ingreso a una empresa con oportunidades de desarrollo profesional.
Remuneración acorde al mercado.
Buen clima laboral.
¡Postula y sé parte de nuestro equipo!
