Asistenta Social Fundo Chao

Nos encontramos en la búsqueda de una Asistenta Social para nuestra sede de Fundo Chao para integrar al equipo de Bienestar Social.
Misión:
Participar en la planificación, difusión y ejecución de actividades de bienestar social, integración, entre otros, tramitar prestaciones sociales, así como atender casos sociales referentes a accidentes laborales, acoso, maltrato y discriminación, según las normas y procedimientos establecidos, con la finalidad de fomentar el compromiso e identificación de los trabajadores.
Principales Responsabilidades:
Atender y hacer seguimiento de casos sociales por temas de salud, así como realizar visitas hospitalarias y domiciliarias en casos de enfermedad y/o accidentes de trabajo, a fin de contribuir en la recuperación y reincorporación del colaborador
Participar en la planificación, difusión y ejecución de actividades de bienestar social, integración, entre otras, contempladas en la estrategia de Cultura y Clima de la Compañía, a fin de cumplir con los objetivos y condiciones establecidas por la Gerencia de Recursos Humanos destinados promover la integración, compañerismo e identificación de los trabajadores
Gestionar y tramitar los expedientes de reembolso por días de subsidio, afiliaciones de derecho habientes, lactancias, corrección de datos, ante Essalud, a fin de cumplir con la normatividad vigente y los procedimientos establecidos por la empresa
Atender los reclamos de colaboradores relacionados al servicio de concesionarios de alimentos, así como derivar a las áreas responsables, a fin de optimizar los procedimientos de atención relacionados a concesionarios
Atender y reportar los casos relacionados a acoso, hostigamiento sexual, laboral, maltrato y discriminación, a fin de velar por la implementación de medidas necesarias para proteger al trabajador y dar solución a los casos según la normativa vigente y procedimientos establecidos.
Brindar capacitaciones, inducciones, entre otros a los trabajadores, en temas normativos, certificaciones y otros relacionados a las actividades del área, a fin de proporcionar conocimientos técnicos y competencias para el desarrollo de las funciones y cumplimiento de las Políticas Hortifrut
Ejecutar visitas e inspecciones en las instalaciones de la empresa para evaluar las condiciones de trabajo de los trabajadores e identificar oportunidades de mejora, a fin de atender las necesidad de los trabajadores
Orientar a los trabajadores en temas relacionados a seguros ( Vida Ley, SCTR, + Vida, FOLA entre otros), trámites de descansos médicos, solicitud de asignación familiar, registro de derechohabientes, solicitud de prestaciones económicas, licencia por paternidad, justificación de inasistencias, licencia y/o asignación por fallecimiento entre otros, a fin de difundir sus derechos y responsabilidades.
Coordinar las reuniones del Comité de Bienestar del Trabajador, así como orientar a los miembros que la integran, con la finalidad de mantener el espacio de diálogo y cooperación entre empresa y trabajadores, dando seguimiento a la implementación de las acciones necesarias para mejorar condiciones de trabajo y procesos en beneficio de los trabajadores.
Coordinar con el área de Servicios Médicos la identificación de trabajadores gestantes, a fin de velar por su acceso a los beneficios sociales correspondientes según la normativa vigente
Coordinar con el área de Servicios Médicos la identificación de trabajadores gestantes, a fin de velar por su acceso a los beneficios sociales correspondientes según la normativa vigente
Registrar la asignación familiar en el sistema RHSYS y alta de derechohabientes en T-Registro SUNAT con la finalidad de velar por el cumplimiento de las normas laborales.
Aplicar las encuestas anuales de clima laboral a los trabajadores con la finalidad de medir su grado de satisfacción en la empresa
Cumplir con las políticas, reglamentos y procedimientos establecidos por la empresa, así como las normas relacionadas a Seguridad, Calidad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, a fin de proteger la salud de los trabajadores.
Realizar otras funciones, en materia de su competencia, que sean asignadas por su jefe inmediato, con la finalidad de apoyar en el cumplimiento de los objetivos del área.
Requisitos:
Bachiller o egresados de la carrera de Trabajo Social.
Conocimientos en tramites de Es salud, recuperación de subsidios, SCTR, seguros privados, beneficios sociales, descansos médicos, accidente y/o enfermedades prolongadas.
Experiencia de 1 a 2 años en funciones similares en el rubro agroindustria.
Manejo de Excel a nivel intermedio.
Modalidad de Trabajo: 100% presencial en Chao
Hortifrut, promueve la inclusión laboral de personas con discapacidad (Ley General de la Persona con Discapacidad N°29973) con igualdad de condiciones y beneficios para todos