Asistente de recursos humanos trujillo
Multiservicios YUMAR E.I.R.L es una empresa que brinda servicios de mantenimiento automotriz de flota liviana, mediana, pesada y montacargas ennuestros talleres y servicios "inhouse". Operamos en la zona norte y centro del país en nuestras sucursales Piura, Chiclayo, Trujillo, Cajamarca y ima¡Es tu oportunidad de formar parte de la familia YUMAR! como ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS Y/O AUXILIAR.
FUNCIONES:
Elaborar y consolidar el reporte diario de asistencia del personal.
Gestionar el registro, organización y envío de documentación solicitada por clientes, incluyendo contratos, capacitaciones, inducciones y demás documentos laborales.
Elaborar y controlar el reporte de horas extras para la programación de descansos compensatorios del personal técnico.
Realizar el seguimiento mensual al vencimiento de contratos del personal de las diferentes unidades de negocio.
Gestionar el proceso de ingreso de personal nuevo, incluyendo seguimiento de contratos, recopilación de documentación, elaboración de expedientes y comunicación con el cliente.
Coordinar el envío mensual de correos de autorización e ingreso del personal a los diferentes Centros de Distribución (CDs).
Administrar la entrega de EPP, control de stock, cotizaciones y requerimientos urgentes.
Dar seguimiento a permisos, descansos médicos e incidencias del personal.
Administrar el programa anual de vacaciones del personal técnico y el archivo documental.
Coordinar Exámenes Médicos Ocupacionales (EMO) de ingreso y periódicos.
Gestionar procesos de reclutamiento y selección mediante Computrabajo y otras plataformas.
Elaboración de planilla
REQUISITOS:
Técnico y/o universitario en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años como Asistente y/o auxiliar de Recursos Humanos.
Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
Residir en la zona.
Organización, comunicación, confidencialidad y orientación al detalle
BENEFICIOS:
Ingreso a planilla
Beneficio de acuerdo a Ley
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