Enfermero

a)Monitorear de manera constante la ergonomía y riesgos en las distintas áreas de trabajo, a fin de verificar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y salud ocupacional.
b)Elaborar y controlar el desarrollo de los planes de salud ocupacional y asegurar su cumplimiento en coordinación con el jefe inmediato.
c)Planificar y definir las capacitaciones y entrenamientos en salud ocupacional al personal de la empresa.
d)Elaborar, revisar y actualizar los documentos de gestión de salud ocupacional en el trabajo, en coordinación con las áreas involucradas.
e)Dar apoyo en la investigación de los accidentes con daño personal ocurridos durante las actividades de la empresa y valorar su gravedad para indicar el traslado inmediato al hospital y gestionar el acompañamiento para la atención especializada.
f)Realizar actividades preventivas promocionales de salud a los trabajadores en cuanto a Salud (sobre peso, pausas activas, hábitos de higiene y otros).
g)Elaborar, actualizar y difundir los procedimientos, instrucciones y registros de salud e higiene ocupacional, en coordinación con las diferentes áreas
h)Encargarse del proceso de adquisición de los implementos de equipos de salud y medicamento en el área, mantener su correcta distribución y garantizar la mantención del stock mínimo y necesario.
i)Realizar el seguimiento de las recomendaciones emitidos por los centros médicos ocupacionales.
j)Visitas y seguimiento a personal con tratamiento y rehabilitación por enfermedades o accidentes ocupacionales.
k)Coordinación para campañas de salud (vacunación, prevención de enfermedades transmisibles, no transmisibles y metaxenicas, control de roedores, etc.) en acuerdo con entidades públicas.
l)Brindar la atención de primeros auxilios a todo miembro de la empresa según lo requiera.