Supervisor/a de Producción Agrícola (Pimiento) Dirigido a Mujeres y Hombres Trujillo y Lambayeque
1 VacantesOperaciones en Trujillo, La Libertad
- Salario: A convenir
- Categoría: Producción / Mantenimiento / Operaciones
- Subcategoría Operaciones
- Localidad: Trujillo
- Activo desde: 16/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Inicio o Incremento de Actividad
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Técnico
- Años de Experiencia: 3
- Disponibilidad de viajar: Si
- Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Importante empresa agroindustrial líder a nivel mundial en el cultivo y procesamiento de hortalizas finas, frutas, súper granos en las modalidades de fresco, conserva, secos y congelado para el mercado extranjero y nacional, con certificaciones sociales, económicas y ambientales ((HACCP, BRCGS, GLOBAL GAP, BASC, ISO 45001, ISO 14001, SA 8000, AWS, FAIR TRADE, OEA, EDGE, SMETA, GRASP, RAINFOREST, ORGÁNICA, IFS FOOD, FSMA, FAIR TRADE USA)) y operaciones en 6 departamentos (La Libertad, Lima, Ancash, Arequipa, Ica y Lambayeque) desea incorporar a su equipo de colaboradores:
SUPERVISOR/A DE PRODUCCIÓN AGRÍCOLA
Planificar, dirigir y controlar la cosecha del cultivo de acuerdo a especificación de calidad;con la finalidad de obtener el aprovechamiento adecuado de la materia prima al menor costo posible.
Requisitos:
- Profesional de la carrera de Ingeniería Agrónoma, Ingeniería Agroindustrial, Agropecuaria.
- Experiencia mínima de 03 años en posiciones de supervisión.
- Disponibilidad para residir en Trujillo y Lambayeque.
- Disponibilidad a tiempo completo.
- Sexo: Mujer u Hombre
Conocimientos:
- Elaboración de programas de mano de obra, materiales y maquinaria.
- Manejo de personal.
- Elaboración de presupuesto.
- Manejo de ratios/indicadores de producción.
- Excel intermedio/avanzando.
Competencias:
- Comunicación efectiva.
- Liderazgo.
- Responsabilidad.
- Trabajo en equipo.
Ofrecemos:
- Remuneración acorde al mercado, grato ambiente de trabajo en una sólida organización, Capacitaciones, Línea de Carrera, Movilidad.
DanPer promueve la equidad de género otorgando igualdad de condiciones y beneficios a mujeres y hombres.
***DANPER no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo.