Administrador de Obra - Proyecto Minero
1 VacantesAdministración en Lima, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Administración / Contabilidad / Finanzas
- Subcategoría Administración
- Localidad: Lima
- Activo desde: 07/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 3
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
En Explomin Perforaciones queremos que tu talento se sume a nuestro equipo, para seguir siendo la empresa N° 1 en el Perú y parte del Top 10 a nivel Mundial. Además de ser considerada por segundo año consecutivo una de las mejores empresas para trabajar en el Perú de acuerdo a #GPTW.
Requisitos:
- Profesional titulado en Ingeniería Industrial, Administración de empresas y/o carreras afines.
- 03 años de experiencia en cargos similares, de preferencia en el sector minero o de servicios de minería.
- Conocimiento en gestión y control de inventario.
- Manejo SAP Business One - Nivel usuario.
- Conocimiento del sistema de gestión de la ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001.
- MS office /Excel (Avanzado).
- Disponibilidad para trabajar en proyectos o unidades mineras a nivel nacional bajo regimen o jornada atipica.
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Funciones:
- Asegurar la custodia y adecuado almacenamiento de los bienes de la empresa.
- Asegurar el correcto cumplimiento de las leyes laborales al inicio, durante y finalizada la operación.
- Mantener la información del personal en proyecto actualizada.
- Velar por el cumplimiento estricto de la política de habitabilidad.
- Asegurar el cumplimiento de los tramites de habilitación del personal ante el cliente.
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Beneficios:
- Sueldo Competitivo en el mercado laboral
- Opciones de carrera
- Convenios Corporativos
- Excelente Clima Laboral
?Somos una organización comprometida con la igualdad de oportunidades, y en línea con ello, todos nuestros procesos de selección se rigen bajo una política de igualdad de derechos y oportunidades, promoviendo así una cultura de respeto"