Analista Corporativo de Planeamiento Estratégico

En Mill Hire The Future, firma perteneciente a Bigmond Group, por encargo de nuestro cliente, importante empresa de derecho público, nos encontramos en la búsqueda de un(a): Analista Corporativo de Planeamiento Estratégico , con el siguiente perfil:

Objetivos del puesto:

Analizar, orientar y elaborar documentación clave en los procesos de formulación, modificación, evaluación y monitoreo de los Planes Estratégicos, Planes Operativos y Convenios de Gestión de La empresa y las Empresas bajo su ámbito, garantizando el cumplimiento de la normativa aplicable. Apoyar en la identificación de oportunidades de mejora y en el alineamiento de los planes y presupuestos con el Plan Estratégico Corporativo. Facilitar el flujo de información y la cooperación técnica para contribuir al logro de los objetivos corporativos y la rendición de cuentas.

Funciones Principales:

- Orientar a las Empresas en los procesos de formulación, modificación, evaluación y monitoreo de los Planes Estratégicos, Planes Operativos y Convenios de Gestión.
- Analizar y elaborar los documentos e información relacionados con la aprobación de los proyectos de Planes Estratégicos Institucionales y de las modificaciones de los mismos, presentadas por las Empresas bajo el ámbito de la empresa.
- Analizar y elaborar las opiniones acerca de las propuestas de Planes Operativos de las Empresas bajo el ámbito de la empresa.
- Analizar y elaborar los documentos e información relacionados con la formulación, modificación y aprobación del PEC, POI, Planes de Acción y Convenio de Gestión de la empresa.
- Elaborar y analizar la evaluación del PEC, POI, Planes de Acción y Convenio de Gestión de la empresa, conforme a la normativa aplicable.
- Elaborar y analizar los documentos e información del proceso de formulación y suscripción de los Convenios de Gestión de las Empresas bajo el ámbito de la empresa.
- Analizar y elaborar las propuestas de mejoras y actualizaciones al PEC, POI, Planes de Acción y Convenio de Gestión de la empresa, dentro del marco de la normativa aplicable.
- Analizar y proponer las acciones de cooperación técnica, a fin de cumplir con los objetivos corporativos.
- Elaborar la información relacionada a planes y políticas nacionales y de los procesos de rendición de cuentas y transferencia de gestión, en el marco de la normativa aplicable.
- Revisar, mantener y actualizar la información derivada de los procesos de formulación, aprobación y modificación de los Planes Estratégicos y Planes Operativos y Convenios de Gestión de las Empresas.
- Elaborar y analizar la evaluación del cumplimiento de los POI, PEI y Convenios de Gestión de las Empresas bajo el ámbito de la empresa.
- Analizar el alineamiento y despliegue del Plan Estratégico en los Planes Operativos y Presupuestos de las Empresas bajo el ámbito de la empresa.
- Analizar el alineamiento y despliegue del Plan Estratégico Corporativo en el Plan Operativo, Planes de Acción y Presupuesto de la empresa.
- Analizar e identificar oportunidades de mejora y/o iniciativas a implementarse en planeamiento estratégico y operativo.

Requisitos del perfil:

- Bachiller indispensable en Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines. Título deseable
- Especialización en Planeamiento Estratégico o afines, sustentada con documentos y con duración no menor a 180 horas. (Indispensable)
- Conocimientos en Gestión estratégica, Balance score card, Seguimiento de indicadores, Análisis prospectivos, Gestión de estrategia institucional, Gestión Pública estratégica. (Indispensable).
- Conocimientos en Normas de control gubernamental, Contrataciones con el Estado, Construcción de Tableros de Control, Gestión de Indicadores y/o Planeamiento Financiero. (deseable)
- Cinco (05) años mínimo de experiencia laboral en general desde egresado. (indispensable).
- Tres (03) años mínimo desempeñando funciones y responsabilidades afines al puesto, en empresas públicas y/o privadas (manejo de análisis, conversa con control de gestión, propone indicadores, construcción de KPI?s de seguimiento, diagnóstico de cada empresa, interacción con terceros: ministerio, reguladores, empresas, clientes internos, planeamiento financiero no aplica. Se pueden considerar perfiles de asistente.(Indispensable)
- Idioma inglés a nivel intermedio (indispensable).
- Microsoft Office a nivel intermedio (indispensable).
- Conocimientos en Software de aplicaciones relacionado a sus funciones (deseable).
- Power BI (Deseable).
- Herramientas de IA (Deseable).

Las personas interesadas que cumplan con el perfil, es indispensable que remitan por este medio su currículo documentado sustentando los requisitos detallados.

Fecha de postulación: 08/09/2026

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