Analista de Capacitación y Desarrollo
1 VacantesRecursos Humanos en San Isidro, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: San Isidro
- Activo desde: 18/04/2024
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Importante empresa del rubro industrial se encuentra en la búsqueda de un ANALISTA DE CAPACITACION Y DESARROLLO
REQUISITOS:
Bachiller o Titulado en Administración, Ingeniería Industrial y/o Psicología.
Deseable contar con cursos en Capacitación o Desarrollo.
Mínimo 1 año en cargos similares.
Excel intermedio.
Deseable conocer Canva y/o otra plataforma de edición
FUNCIONES:
Responsable del proceso de inducción general y específica.
Proponer mejoras al proceso de inducción con la finalidad de mejorar la experiencia del colaborador.
Realizar el proceso integral de medición anual de desempeño.
Elaborar y dar cumplimiento en tiempo y forma al Plan anual de capacitación de la empresa.
Responsable del seguimiento al proceso de feedback y planes de desarrollo posterior a la medición de desempeño.
Liderar el Plan de sucesión de la empresa y su ejecución.
Realizar encuestas de salida y presentación de reporte mensual.
Establecer alianzas educativas en beneficios de los trabajadores y familiares directos.
Promover una cultura de alto rendimiento a través de campañas de comunicación interna.
Otras labores de similar naturaleza que su Jefe inmediato le asigne.
BENEFICIOS:
Sueldo acorde al mercado
Panilla completa desde el 1er día
Capacitaciones constantes
Crecimiento profesional