Analista de Desarrollo Del Talento
Breve descripción del puesto:
- Responsable de proponer, implementar y dar seguimiento a iniciativas que promuevan el crecimiento profesional de los colaboradores, alineando sus competencias con los objetivos estratégicos de la organización.
- Su labor impacta directamente en la retención del talento, la movilidad interna y la experiencia del colaborador.
Horario de trabajo:
Lunes a viernes: De 8:00am a 5:00pm
Nivel de estudios:
Bachiller o titulado de la carrera de Psicología, Administración o afines.
Experiencia:
Gestión de desempeño, identificación de high potential, implementación de planes de carrera, rutas de aprendizaje, programas de desarrollo individual, experiencia de colaborador, iniciativas de clima laboral y cultura.
Sistemas y computación:
Office 365, Power BI (deseable), Sistema Mandu desempeño (deseable).
Nivel de inglés:
Intermedio/Avanzado
Habilidades, actitudes y valores:
Comunicación asertiva, Adaptabilidad del cambio, Trabajo en equipo, Innovación, Compromiso, Orientación al cliente, Orientación a resultados, Eficiencia Operativa.