Analista de personal (Planillas)
1 VacantesRecursos Humanos en San Isidro, Lima
- Salario: S/. 1.800,00 (Mensual)
- Categoría: Recursos Humanos / Relaciones Públicas
- Subcategoría Recursos Humanos
- Localidad: San Isidro
- Activo desde: 14/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Inicio o Incremento de Actividad
- Cantidad de Vacantes: 1
- Educación Mínima: Universitario
- Años de Experiencia: 3
ANALISTA DE PERSONAL
Objetivo del puesto:
Garantizar la correcta administración y supervisión de la planilla y la gestión relacionada al capital Humano de la Organización.
Funciones:
- Elaborar, ejecutar y analizar la planilla de pago en el sistema (quincenal y mensual).
- Elaborar y analizar los Pagos del PDT Planillas Sunat, AFP, Essalud, entre otros.
- Elaborar y Analizar los Reportes de la planilla
- Elaborar el rol de turno de acuerdos a la operación
- Gestionar los contratos según modalidad.
- Emitir reportes de pago de transferencia de las planillas de pago, elaborar cartas para bancos, órdenes para girar cheques ó pago en efectivo y entregar dichos documentos al área correspondiente. (Quincena y fin de mes)
- Coordinar con Seguridad la devolución de uniformes y demás implementos que tiene que hacer el personal dado de baja.
- Archivar reportes de los procesos de planilla. (Quincena y fin de mes)
- Analizar consolidados de impuestos de 5ta categoría de los trabajadores. (Trimestral y Anual)
- Coordinar constantemente con las jefaturas de las diferentes áreas con la finalidad de despejar algunas dudas o inquietudes de los trabajadores o políticas de la empresa.
- Atender consultas externas provenientes del Ministerio de Trabajo, Sunat, Bancos, Seguros, Essalud, ONP, AFP y Verificación de datos del Personal.
- Atender diversas consultas de los trabajadores (Problemas de Salud, Familiares, Enfermedad, Licencias, Vacaciones).
- Atender las fiscalizaciones hechas por las entidades públicas y privadas;(Sunat/Ministerio de Trabajo/Bas/Seguros Pacifico/Seguros Rimac/Essalud/ONP, etc,).
- Otras actividades asignadas por el jefe inmediato.
Requisitos:
- Bachiller o titulado de la carrera técnica de Administración, ingeniería industrial, contabilidad o similares.
- 3 a 4 años de experiencia en puestos similares en empresas de entretenimiento o casino (indispensable).
- Conocimiento de legislación laboral y contabilidad.
- Capacidad analítica, trabajo en equipo, servicio al cliente, buen nivel de comunicación, entre otros.
Ofrecemos:
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley
- Línea de carrera
- Buen clima laboral