Analista Legal Corporativo
1 VacantesLegales en Cercado De Lima, Lima
- Salario: A convenir
- Categoría: Legal / Asesoría
- Subcategoría Legales
- Localidad: Cercado De Lima
- Activo desde: 07/05/2025
- Jornada: Tiempo completo
- Tipo de Contrato: Contrato por Necesidades del Mercado
- Cantidad de Vacantes: 1
- Años de Experiencia: 1
- Disponibilidad de viajar: No
- Disponibilidad de cambio de residencia: No
Empresa industrial, líder en su rubro, con más de 50 años en la producción y comercialización textil, se encuentra en búsqueda de un(a) Analista Legal Corporativo, orientado(a) a la consultoría interna laboral, societaria y corporativa, con una mirada estratégica y preventiva en la gestión de riesgos legales.
Principales funciones:
- Redactar y revisar contratos civiles y comerciales (prestación de servicios, suministro, confidencialidad, entre otros).
- Elaborar, revisar y actualizar convenios, acuerdos internos y políticas corporativas.
- Gestionar y dar seguimiento a procesos judiciales laborales.
- Mantener actualizado las matrices y / o carpetas legales laborales.
- Recopilar información para la implementación de alguna estrategia legal.
- Apoyar en la elaboración de documentos complementarios requeridos para la formalización y gestión de contratos.
- Colaborar con las áreas en la interpretación normativa y adecuación legal de procesos.
- Emitir opiniones legales preventivas y de consultoría.
- Elaborar, revisar y mantener actualizada la documentación societaria de la empresa (actas, libros, poderes, inscripciones registrales).
Requisitos:
- Profesional titulado en Derecho.
- Mínimo 3 años de experiencia en asesoría legal laboral in-house o consultoría jurídica a empresas.
- Especialización o diplomado en Derecho Laboral o Corporativo. (Deseable)
- Manejo de MS Office Intermedio y redacción legal precisa.
- Disponibilidad para laborar de lunes a viernes en Lima Centro.
Beneficios:
- Incorporación a empresa sólida y reconocida.
- Beneficios correspondientes a ley.
- Seguro Vida Ley
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa.
- Desarrollo profesional a través de cursos externos.
- Acceso a programas de bienestar corporativo.