Analista Senior de recursos humanos

En Grupo Twinovo nos encontramos en la búsqueda de un Analista Sr. de Recursos Humanos con experiencia en gestión de talento, gestión de planillas y legislación laboral.
RESPONSABILIDADES:
Planificar, coordinar y supervisar los procesos del área de Recursos Humanos.
Llevar a cabo la correcta elaboración de planillas, beneficios sociales, CTS, gratificaciones, vacaciones, licencias y liquidaciones.
Gestionar y administrar contratos laborales, renovaciones y documentación laboral.
Controlar la asistencia, supervisar la puntualidad y permisos del personal.
Llevar a cabo los procesos de reclutamiento, selección e inducción del personal.
Gestionar seguros laborales (Vida Ley, SCTR, EPS) y exámenes médicos ocupacionales.
Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Prevenir y gestionar conflictos laborales, actuando como enlace entre trabajadores y la empresa.
Asesorar a la gerencia en decisiones relacionadas con la gestión del personal.
Proponer mejoras en políticas y procesos de recursos humanos.
Coordinar la compra y control de artículos de oficina, limpieza y suministros administrativos.
Supervisar servicios de mantenimiento, limpieza, seguridad y otros proveedores administrativos.
Coordinar la organización de eventos institucionales, actividades internas y programas de bienestar.
Administrar el presupuesto asignado para actividades de bienestar y soporte administrativo.
REQUISITOS:
Bachiller en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carreras afines.
Experiencia previa en gestión de planillas y reclutamiento de personal.
Conocimientos en Legislación Laboral, Seguridad y Salud en el trabajo.
Experiencia mínima de 2 años como Analista/Generalista de RR.HH.
Manejo de Office a nivel intermedio.
¿QUÉ OFRECEMOS?:
Planilla en régimen general con todos los beneficios sociales desde el primer día.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
Trabajar en una empresa innovadora y en crecimiento, representante de marcas de tecnología líderes a nivel mundial.
En Grupo Twinovo promovemos la diversidad de género, origen étnico, nacionalidad, la inclusión de personas con discapacidad y/o habilidades diferentes mediante la igualdad de oportunidades en todos los procesos, y buscamos ampliar las oportunidades de desarrollo profesional.