GRUPO PIONIER, empresa líder del rubro de comercialización y confección textil, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para desempeñarse en el puesto de Asistente de Recursos Humanos .
REQUISITOS:
Egresado(a) técnico(a) o universitario(a) de Administración, Psicología, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 año en procesos de Recursos Humanos, reclutamiento y selección o gestión del talento.
Conocimientos en reclutamiento y selección de personal.
Conocimientos en administración de personal.
Manejo de Excel, Word y PowerPoint a nivel intermedio.
Disponibilidad para realizar trabajo de campo y participar en ferias laborales y actividades de captación.
Competencias: comunicación asertiva, trabajo en equipo, proactividad, organización y orientación a resultados.
FUNCIONES:
Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal, desde la publicación de vacantes hasta la incorporación del candidato seleccionado.
Realizar filtro curricular, entrevistas por competencias y coordinar evaluaciones con las áreas solicitantes.
Gestionar y difundir ofertas laborales a través de diferentes fuentes de reclutamiento.
Participar en ferias laborales, campañas de captación y actividades de atracción de talento.
Coordinar el ingreso del personal, validar documentación y realizar seguimiento al proceso de contratación.
Ejecutar inducciones corporativas y dar seguimiento al proceso de onboarding de nuevos colaboradores.
Brindar soporte en administración de personal, renovaciones contractuales y control documentario.
Apoyar en actividades de capacitación, bienestar social, clima laboral y comunicación interna.
Mantener actualizadas las bases de datos, matrices e indicadores de gestión del área.
OFRECEMOS:
Ingreso a planilla desde el primer día.
Todos los beneficios de ley (gratificaciones, CTS, vacaciones, seguro EsSalud, utilidades, asignación familiar, seguro vida ley, etc). Pagos quincenales.
Pagos puntuales.
Alimentación cubierta al 25%.
Convenios educativos y corporativos.
Oportunidad de línea de carrera.
Grato ambiente de trabajo.
Horario de oficina (Lunes a Viernes).
Pertenecer a una empresa reconocida en su rubro.
Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales del Grupo Pionier, donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973.
