Asistente de recursos humanos Southern Technology Group Perú

1. Elaborar cierre de planilla mensual, el cumplimiento del pago según fecha programada.
2. Elaboración cuadro de evolutivo de HeadCount semanal.
3. Supervisar la correcta contratación de la incorporación de los nuevos trabajadores.
4. ingresos y el cumplimiento de los procesos del área.
5. Declarar Plame y aportes (AFP).
6. Cierre contable (planilla, provisiones, LBS).
7. Actualizar reporte de programación de goce vacacional.
8. Coordinar los pagos de la póliza vida ley y coordinar la emisión de la factura.
9. A solicitud enviar montos de subsidio por maternidad e incapacidad.
10. Enviar boleta de pago mensual por la plataforma digital buk.
11. Resolver cualquier duda, reclamo y/o queja que en materia laboral pudieran tener los trabajadores.
12. Preparar requerimiento de información de áreas internas y entidades externas como SUNAFIL, AFP, SUNAT.
13. Control de contratos.
14. Control de asistencia.
15. Entre otras labores propias del área.


Requisitos
Experiencia en el manejo de la plataforma Buk para la gestión de planillas (indispensable).
Experiencia de 1 año en el área de remuneraciones.
Dominio de excel a nivel avanzado (indispensable).
Manejo de gestión digital de los procesos de planillas, controles de ingresos, vacaciones,
Bachiller en Contabilidad, Administración o a fines.
Dominio del Derecho Laboral.