¡Únete y potencia nuestra marca con tu talento!
Somos una empresa peruana líder en diseño y fabricación para el rubro retail, con productos de consumo premium presentes en los principales centros comerciales del país.
Estamos en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) de Gestión Humana con visión estratégica y capacidad analítica, que transforme ideas en acciones que generen resultados reales Funciones principales
Diseñar y ejecutar el plan anual de Gestión Humana alineado a los objetivos estratégicos del negocio.
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral peruana vigente, régimen MYPE.
Validar toda la documentación legal del personal bajo nuestras razones sociales además de mantener actualizados los reglamentos de trabajo, políticas y demás documentos internos.
Supervisar la elaboración mensual de planillas / RxH y validar, junto a Gerencia, las modificaciones salariales.
Asegurar el cumplimiento del plan anual de Seguridad y Salud en el trabajo.
Optimizar los procesos de reclutamiento y selección asegurando la cobertura oportuna de las necesidades operativas.
Ejecutar el plan de actividades de onboarding, bienestar y retención de personal.
Gestionar las mediciones de clima organizacional e implementar las mejoras correspondientes. Requisitos
Titulado en Administración de empresas, Psicología Organizacional, Recursos Humanos o afines
Deseable especialización o maestría en Gestión Humana.
Conocimiento avanzado en gestión de planillas y legislación laboral peruana vigente, régimen MYPE (Indispensable).
Dominio del sistema BUK (Indispensable).
Experiencia mínima de 3 años liderando equipos o el área de Gestión Humana de forma integral.
Manejo de normativa de Seguridad y Salud en el trabajo.
Experiencia participando en proyectos de transformación cultural. Habilidades
Liderazgo para la gestión del cambio
Visión estratégica
Trabajo en equipo y orientación a resultados
Capacidad de análisis, organización y planificación
Compromiso y responsabilidad Ofrecemos
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (régimen MYPE)
Salario competitivo de acuerdo al mercado
Estabilidad laboral en una empresa sólida y reconocida
Clima laboral colaborativo y enfocado a la innovación
Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional
Descuentos corporativos Si te apasiona el desarrollo de personas, la gestión del talento y quieres ser parte de una marca con posicionamiento sólido, ¡esta es tu oportunidad!
